Teamleiter Produktion Hämodialyse 4008 – Hydraulikmontage & Prüfung (m/w/d)

Bei Fresenius Medical Care sind wir der weltweit führende Anbieter in der Nierenversorgung und setzen uns täglich dafür ein, das Leben von Menschen mit chronischer Nierenerkrankung nachhaltig zu verbessern. Unsere Mission ist es, hochwertige und innovative Produkte, Dienstleistungen und Therapien entlang der gesamten Behandlungskette bereitzustellen. Geleitet von unserer Vision
„Eine lebenswerte Zukunft schaffen. Für Patienten. Weltweit. Jeden Tag.“
arbeiten weltweit über 125.000 Mitarbeitende mit Engagement, Verantwortung und Leidenschaft.

Innerhalb unseres Segments Care Enablement entwickeln und liefern wir lebenswichtige Medizinprodukte, digitale Gesundheitslösungen und Therapien, die klinische Teams unterstützen und Behandlungsergebnisse verbessern. Unsere FME Reignite Strategie treibt den Wandel durch Innovation, Effizienz und nachhaltiges Wachstum voran.

Unsere Werte prägen unser tägliches Handeln:
Wir kümmern uns um unsere Patienten, Kolleginnen und Kollegen sowie unsere Gemeinschaften.
Wir arbeiten teamübergreifend und international zusammen, um gemeinsam exzellente Ergebnisse zu erzielen.
Wir handeln verantwortungsvoll, wachsen mit Sinn und führen die Nierenversorgung mit Integrität und Innovationskraft.

Unser Standort in Schweinfurt spielt eine zentrale Rolle in der globalen Produktion von Dialyse-Medizinprodukten. Mehr als 1.400 Mitarbeitende bringen hier täglich ihre Expertise ein, um höchste Qualitätsstandards sicherzustellen – rund ein Drittel davon in Forschung und Entwicklung. Seit 2019 befindet sich hier zudem ein modernes Technologiezentrum mit rund 8.000 m², in dem etwa 220 Spezialistinnen und Spezialisten aus unterschiedlichen Fachbereichen gemeinsam an der Weiterentwicklung unserer Dialysegeräte arbeiten. Wir fertigen Medizinprodukte für die Hämodialyse, Peritonealdialyse sowie für Akuttherapien. Werden Sie Teil dieses Teams und leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung moderner Dialysetherapien weltweit.

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen operative Tätigkeiten in der Abteilung Product Family Hämodialyse 4008 wie z. B. Montage-/Prüftätigkeiten, Koordination von Ersatzteilen und Leergut und das Organisieren von Besprechungen und Schulungen
• In Ihrer Verantwortung liegt ebenfalls die fachliche Führung eines Teams (gemäß Organigramm) mit folgender Weisungsbefugnis:
  • Tägliche Einsatzplanung zur Erreichung der Tagesziele im Team
  • Fachliche Gespräche zu Arbeitsinhalten
• Sie gewährleisten, dass die Teamleistungen in Bezug auf die relevanten Leistungskennzahlen (KPIs) erfüllt werden
• Zudem agieren Sie als erster Ansprechpartner im Team
• Als Single point of contact stellen Sie den benötigten Informationsfluss zwischen allen Beteiligten sicher (z. B. Ansprechpartner für Ausfallsteilerunde)
• Zu Ihren Aufgaben zählt auch, aktiv an Verbesserungen mitzuarbeiten und eigenständig kleine Optimierungen einzuführen
• Nicht zuletzt liefern Sie Input für das Shopfloormanagement

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Einsatzgebiet oder eine durch entsprechende Berufserfahrung nachgewiesene vergleichbare Qualifikation (z. B. in Montage)
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung im operativen Fertigungsumfeld
• Erste Führungserfahrung wünschenswert
• Führungskompetenz sowie die Fähigkeit sich in ein bestehendes Team zu integrieren
• Leistungswille/-bereitschaft und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Effektive Kommunikationsfähigkeit und die Fähigkeit Konflikte konstruktiv zu lösen
• Grundkenntnisse in Lean/5S
• Umfassende IT-Kenntnisse, idealerweise Erfahrung mit dem CAQ-System
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Bereitschaft zur Arbeit in 3-Schicht notwendig

Unser Angebot für Sie

Bei Fresenius Medical Care gibt es viel zu entdecken – ganz gleich, in welchem Fachgebiet Sie Experte sind und wie viel Erfahrung Sie mitbringen. Alles steht im Zeichen Ihrer beruflichen Entwicklung:

• Ob im Vordergrund oder hinter den Kulissen – Sie tragen dazu bei, immer bessere Medizin für immer mehr Menschen weltweit zugänglich zu machen
• Individuelle Möglichkeiten zur selbstbestimmten Karriereplanung und beruflichen Weiterentwicklung
• Eine Unternehmenskultur, die Raum für innovatives Denken bietet – um gemeinsam die beste Lösung zu finden, nicht nur die schnellste
• Eine große Zahl engagierter Menschen mit vielfältigen Fähigkeiten, Talenten und Erfahrungen
• Die Vorteile eines erfolgreichen globalen Konzerns verbunden mit der kollegialen Kultur eines mittelständischen Unternehmens

Die Stelle ist zunächst auf 2 Jahre befristet.

Bitte beachten Sie, dass Sie neben Ihrem Lebenslauf auch ein Anschreiben, Zeugnisse und Zertifikate einreichen, bevor Sie Ihre Bewerbung abschließen.

Bei Angabe einer Schwerbehinderung oder einer Gleichstellung bitte wir Sie in Ihren Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen.

Wir freuen uns, wenn Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihre Gehaltsvorstellung als Jahresbruttogehalt angeben.