Teamleiter SAP Projektmanagement (m/w/d) bei innovativem SAP Gold Partner

Teamleiter SAP Projektmanagement (m/w/d) – Innovativer SAP Gold Partner – verschiedene Standorte vor Ort + remote = Hybrid Work – geringe Reisetätigkeit.

Über das Unternehmen

Unser Kunde ist ein seit Jahren etabliertes, erfolgreiches SAP Gold Partner-Unternehmen mit ca. 900 Mitarbeitenden weltweit. Das Unternehmen zeichnet sich durch Verlässlichkeit, Integrität, Innovation und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe aus. Die Arbeitsweise ist flexibel, agil und vom Fokus auf individuelle Lösungen geprägt.

Ihr Aufgabenbereich

• Methodische & strategische Weiterentwicklung
• Führungsverantwortung & Kundenkommunikation
• Projektleitung & Steuerung

Sie übernehmen Verantwortung für das Projektleitungsteam und arbeiten an allen strategisch bedeutsamen Projekten mit. Es gehört die Aufbau- und Weiterentwicklung Ihres Teams, aktive Beteiligung an Projekten sowie Pflege und Stärkung von Kundenkontakten dazu.

Ihre Tätigkeiten

• Projektleitung, Steuerung und Umsetzung der digitalen Transformation im SAP S/4HANA ERP-Umfeld; Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung komplexer SAP-Projekte unter Berücksichtigung von Budget, Termin und Qualität
• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams, externen Partnern und Kunden zur Abstimmung der Anforderungen
• Analyse und Umsetzung von Prozessoptimierungen in bestehenden sowie neuen Projekten
• Erstellung und Abstimmung von Multi-Projektplanungen mit Schwerpunkt Unternehmensarchitektur und IT inkl. Festlegung von Inhalten, Zeitplänen, Ressourcen und Budget in Zusammenarbeit mit dem Architekturteam
• Konzeption und Umsetzung effizienter Methoden für eine erfolgreiche Projektdurchführung
• Etablierung bereichsübergreifender Strukturen, inklusive bereichsübergreifender Ressourcenplanung
• Förderung bewährter Vorgehensweisen und Standardisierung von Prozessen
• Enablement und Coaching der Teilprojektleiter und Leads im Bereich SAP-Unternehmensarchitektur und IT-Umsetzung
• Begleitung der Umsetzungsphase im Rahmen der digitalen Transformation; Synchronisation mit Architektur-, Daten- und Prozess-Ownern; kontinuierliches Integrationsmanagement
• Enge Kooperation mit dem Vertrieb und aktive Kundenbetreuung – auch in anspruchsvollen Situationen
• Strategischer Sparringspartner für Geschäftsführung und Teamleitungen
• Übernahme von Führungsaufgaben und Vertretung der Geschäftsführung in Leitprojekten
• Sicherstellung der nachhaltigen Implementierung neuer Prozesse

Ihre Voraussetzungen

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Hochschulabschluss
• Umfassende Erfahrung in der Steuerung von SAP-Projekten, idealerweise in großen, komplexen Unternehmensstrukturen
• Fundiertes Wissen über methodische Ansätze in SAP-Projekten (agil und klassisch)
• Erprobte Expertise in Implementierung, Optimierung und Migration von SAP-Systemen
• Mehrjährige Führungserfahrung oder Senior-Projektleitung mit strategischer Verantwortung
• Analytische Fähigkeit, Prozesse zu erfassen, zu strukturieren und zielorientiert zu optimieren
• Erfahrung in der Leitung interdisziplinärer Teams sowie in der Steuerung externer Partner
• Berufserfahrung im Umfeld Digitale Transformation, (Multi-)Projektmanagement, Handel, Logistik, IT oder Unternehmensberatung
• Kenntnisse in Standard-Projektmethoden und Tools sowie Kreativitäts- und Problemlösungstechniken
• Kommunikationsstärke gegenüber internen und externen Stakeholdern – von der operativen Ebene bis zum Management
• Proaktive, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was bietet Ihnen das Unternehmen

• Spannende, abwechslungsreiche Herausforderungen in einem familienfreundlichen Umfeld
• Hoher Gestaltungsfreiraum durch flache Hierarchien und attraktive Weiterbildungsangebote
• Gute Entwicklungsmöglichkeiten und Teamzusammenhalt
• Möglichkeit, ein Team zu führen und junge Kolleginnen und Kollegen auszubilden
• Vielseitige „Social Goodies“ wie betriebliche Altersvorsorge, Massagen, Zusatzversicherungen, Fitnessangebote, Boni und weitere Benefits

Arbeitsmodell, Standort & Benefits

Arbeitsort: München (Standort) oder Remote/mobiles Arbeiten; 40-Stunden-Woche mit Gleitzeit; 30 Urlaubstage; ca. 20% Reisebereitschaft. Home-Office und mobiles Arbeiten sind möglich.

Kontakt & Bewerbung

Bei Interesse senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins, Gehaltsvorstellungen und Wünsche an Für Rückfragen: +49 (0) .

Weitere Informationen und weitere SAP-Stellen finden Sie unter der Website: karesources.com/jobs/category/sap

Dieses Angebot richtet sich an alle Geschlechter, Nationalitäten und Altersgruppen. Bewerbung ist ausdrücklich erwünscht.

#J-18808-Ljbffr