Teamleitung Debitorenbuchhaltung (m/w/d)

Kurzüberblick

• Standort: …
• Arbeitsmodell: …
• Anstellungsart: …

Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung des Teams Debitorenbuchhaltung
• Verantwortung für die ordnungsgemäße, vollständige und fristgerechte Debitorenbuchführung
• Sicherstellung eines effizienten und transparenten Mahn- und Forderungsmanagements
• Überwachung und Steuerung von Zahlungseingängen sowie Klärung offener Posten
• Durchführung von Kreditwürdigkeitsprüfungen und Festlegung von Kreditlimits
• Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen (Vertrieb, Controlling, Kundenservice) zur Optimierung der Prozesse
• Erstellung von Auswertungen, Reports und Kennzahlen für das Management
• Mitwirkung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
• Weiterentwicklung von Standards, Workflows und Systemen im Bereich Debitoren
• Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer und externe Dienstleister

Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein kaufmännisches Studium
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise bereits in leitender oder stellvertretender Funktion
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Forderungsmanagement und Mahnwesen
• Sicherer Umgang mit gängigen Buchhaltungs- und ERP-Systemen
• Analytisches Denkvermögen, hohe Zahlenaffinität und strukturierte Arbeitsweise
• Führungskompetenz, Durchsetzungsstärke und Kommunikationsfähigkeit
• Hohe Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit
• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits

• Ein Gehalt, das Ihren Fachkenntnissen entspricht
• Kostenfreies Mittagessen
• Das Deutschland-Ticket für die Nutzung des ÖPNV sowie weitere Arbeitgeber-Benefits
• Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, sowie der bestmöglichen Berücksichtigung von persönlichen Präferenzen und ohne Teildienste
• Ein digitales, minutengenaues Zeiterfassungssystem inklusive klar geregeltem Ausgleich von Überstunden, sofern diese bedarfsweise nicht vermeidbar sind
• Eine außerordentlich positive, herzliche Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Wertschätzung
• Regelmäßige Teamevents
• Erweitern Sie Ihre Fähigkeiten und Kenntnisse durch unsere internen Schulungsmöglichkeiten
• Die Möglichkeit, mit einem der innovativsten Akteure auf dem globalen Luxusmarkt für Gourmet Entertainment zusammenzuarbeiten und diesen zu vertreten