Teamleitung (m/w/d), Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung (Sozialarbeiter / Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d))

Kurzüberblick

• Standort: Stade
• Arbeitsmodell: Vollzeit / Teilzeit
• Anstellungsart: unbefristet

Aufgaben

• Ein Team im Fallmanagement der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung leiten
• Angelegenheiten der Sozialpädagogik prüfen und abschließend beurteilen
• Teambesprechungen, kollegiale Fallberatungen und Fallkonferenzen durchführen
• Jahresgespräche führen
• Die Abteilungsleitung beim sozialraumorientierten Prüfen von Leistungsangeboten und -vereinbarungen unterstützen
• Fallmanagement wahrnehmen, einschließlich Erstberatung, Behinderung nach dem SGB IX feststellen, Bedarfsermittlung durchführen, Gesamt- und/oder Teilhabeplan aufstellen
• Fälle laufend bearbeiten
• Einstufungen nach dem H.M.B.-T-/ H.M.B.-W-Verfahren und dem Schlichthorster Modell eigenständig überprüfen und abschließend entscheiden

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d)
• Ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) der Heilpädagogik mit staatlicher Anerkennung als Heilpädagoge (m/w/d)
• Ein abgeschlossenes Studium (Diplom / FH bzw. Bachelor) der Pädagogik / Erziehungswissenschaften / Kindheitspädagogik mit mehrjähriger Berufserfahrung als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d)
• Erfahrungen in der Personalführung und / oder Erfahrungen in der Behindertenhilfe
• Ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen, Gesprächsführungskompetenzen und ein gutes Urteilsvermögen
• Führerschein der Klasse B
• Deutschkenntnisse auf dem Level C1
• Ein eintragungsfreies Führungszeugnis (Vorlage erst nach Einstellungszusage)

Benefits

• Vielseitige Aufgaben an einem Standort am Rande der Stader Altstadt und mit guter Erreichbarkeit mit dem ÖPNV
• Attraktive, im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie beispielsweise eine zusätzliche Altersvorsorge (VBL), betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Jahressonderzahlung und arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
• Eine moderne Arbeitsumgebung mit Homeoffice-Möglichkeit und Gleitzeitrahmen zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
• Weitere Vorteile wie Jobticket, Jobbike (Fahrradleasing), Corporate Benefits und Firmenfitness (EGYM Wellpass)