TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach

TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach# TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch GladbachBergisch GladbachVollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglichTECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach* **Aufgaben:** Gewinne neue Talente für unser Technologen-Team und berate IT/Tech-Spezialisten.* **Arbeitgeber:** Wir sind DIE TECHNOLOGEN, dein Partner für Fachkräfte im IT- und Engineering-Bereich.* **Mitarbeitervorteile:** Unbefristeter Vertrag, modernes Office, Teamevents und viele coole Extras.* **Warum dieser Job:** Werde Teil eines humorvollen Teams und ermögliche Menschen neue Karrierechancen.* **Gewünschte Qualifikationen:** Erfahrung in Active Sourcing und ein relevantes Studium oder Ausbildung sind erforderlich.* **Andere Informationen:** Wir bieten eine positive "candidate experience" und fördern eigenverantwortliches Arbeiten.Über unsSeit 2014 unterstützen wir Unternehmen mit Fachwissen und haben uns so als zuverlässiger Sparringspartner etabliert. Für unsere Kunden ebenso wie für unser Team. Hochqualifizierte Fachkräfte und komplexe Entwicklungsaufgaben – so entstehen wettbewerbsfähige Produkte. Für unsere Kunden sind wir Verbündete, wenn es um die Erlangung oder Verteidigung ihrer Marktführerschaft geht. Werde Teil der TECHNOLOGEN-CREW und gewinne die besten Tech-Talente für unsere Mission.**Aufgaben****Profil*** Du hast mehrjährige Erfahrung in der Gewinnung von IT/Tech-Profis durch Active Sourcing.* Ein abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte Ausbildung - idealerweise aus einem für uns relevanten Bereich (z. B. Wirtschaft, Psychologie, Kommunikation, Informatik, HR).* Selbstständigkeit, Eigenverantwortung, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick.* Gängige Active Sourcing-Technologien (LinkedIn, Xing, etc.) sind für dich fester Bestandteil deiner Arbeitsweise.**Wir bieten*** Uns motiviert es, Menschen neue berufliche Perspektiven zu ermöglichen.* Wir sind authentisch, arbeiten werteorientiert und haben ein Team mit viel Humor.* Ein unbefristeter Vertrag mit attraktiven Konditionen ist bei uns selbstverständlich.* Unser Office ist modern, technisch top ausgestattet und bietet Raum für Gemeinschaft.* Teamevents, Kicker, Laufband, Kuchen-Freitag und noch vieles mehr…**Kontakt**Cathie Hoff (Researching) T: 0173 – | DIE TECHNOLOGEN IT & ENGINEERING GmbH Friedrich-Ebert-Str. 75 | 51429 Bergisch Gladbach* Du gewinnst neue Mitarbeiter für unser Technologen-Team und hilfst unseren Kunden langfristig erfolgreiche Teams aufzubauen.* Du berätst Spezialisten in IT/Tech, damit sie den nächsten Schritt in ihrer Karriere gehen können.* Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und erkennst zuverlässig, welche Talente zu den jeweiligen Anforderungen passen.* Du bist die erste Ansprechperson für unsere Kandidaten und sorgst für eine durchgehend positive "candidate experience".### TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach Arbeitgeber: DIE TECHNOLOGEN IT & ENGINEERING GmbHDie TECHNOLOGEN IT & ENGINEERING GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Vertrag mit attraktiven Konditionen bietet, sondern auch eine moderne und technisch top ausgestattete Arbeitsumgebung in Bergisch Gladbach. Unsere werteorientierte und humorvolle Teamkultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während regelmäßige Teamevents und ein offenes Miteinander für ein positives Arbeitsklima sorgen. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte aktiv die Zukunft der Tech-Branche mit uns.### StudySmarter Bewerbungstipps So bekommst du den Job: TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach#### Netzwerk aufbauenNutze Plattformen wie LinkedIn und Xing, um dein Netzwerk im IT/Tech-Bereich zu erweitern. Vernetze dich mit Fachleuten und anderen Recruitern, um wertvolle Kontakte zu knüpfen, die dir bei der Suche nach Talenten helfen können.#### Branchenspezifische Veranstaltungen besuchenNimm an Messen, Konferenzen oder Meetups teil, die sich auf IT und Technologie konzentrieren. Dort kannst du direkt mit potenziellen Kandidaten sprechen und ein Gefühl für die aktuellen Trends und Bedürfnisse in der Branche bekommen.#### Active Sourcing Strategien verfeinernSetze gezielte Suchstrategien ein, um die besten Talente zu finden. Nutze spezifische Keywords und Filter auf Plattformen wie LinkedIn, um die passenden Kandidaten für deine Kunden zu identifizieren.#### Kandidatenbindung stärkenAchte darauf, eine positive "candidate experience" zu schaffen. Halte regelmäßigen Kontakt zu deinen Kandidaten, informiere sie über den Stand ihrer Bewerbung und biete Unterstützung bei Fragen an, um Vertrauen aufzubauen.#### Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber\*in für die Stelle: TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch GladbachActive SourcingKommunikationsstärkeVerhandlungsgeschickKenntnisse in IT/TechEmpathieNetzwerkfähigkeitenTalentakquiseMarktforschungBeziehungsmanagementSelbstständigkeitEigenverantwortungPositive Candidate ExperienceAnalytisches DenkenTeamarbeitVerstehe die Unternehmenswerte:Informiere dich über die Werte und die Mission von DIE TECHNOLOGEN. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.Hebe relevante Erfahrungen hervor:Betone deine mehrjährige Erfahrung im Active Sourcing von IT/Tech-Profis. Nenne konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Talente gewonnen hast und welche Technologien du dabei verwendet hast.Gestalte ein ansprechendes Anschreiben:Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als TECH-RECRUITER:IN unterstreicht. Erkläre, warum du die richtige Person für die Rolle bist und wie du die "candidate experience" positiv gestalten möchtest.Prüfe deine Unterlagen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten korrekt sind und dass du alle geforderten Dokumente beifügst, bevor du deine Bewerbung einreichst.Verstehe die UnternehmenskulturInformiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du zu den Werten von DIE TECHNOLOGEN passt und wie du zur positiven "candidate experience" beitragen kannst.##### TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach- TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach Bergisch Gladbach Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Bewerbungsfrist: - TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach Bergisch Gladbach Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Bewerbungsfrist: - TECH-RECRUITER:IN (m/w/d) in Bergisch Gladbach Bergisch Gladbach Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Bewerbungsfrist:
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