techn. Sachbearbeitung Sonderbau im Fachbereich Bau- und Wohnungsaufsicht (m/w/d)

Techn. Sachbearbeitung Sonderbau im Fachbereich Bau- und Wohnungsaufsicht (m/w/d)

Als einer der größten Arbeitgeber der Region sorgt das Land Berlin mit rund 138.000 Mitarbeitenden täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für ca. 3,9 Millionen Menschen funktioniert.

Im Stadtentwicklungsamt im Herzen Berlins machen wir sogar „gemeinsam Stadt“. Wir planen und gestalten, erteilen Baugenehmigungen und beseitigen Baumängel, wir bewahren Zeugnisse der Baukultur und nehmen Kataster- und Vermessungsaufgaben wahr. Sind Sie auch an einer solchen Vielseitigkeit interessiert? Dann freuen wir uns darauf, Sie im interessantesten Stadtentwicklungsamt Berlins begrüßen zu dürfen.

Ihre Aufgabe

Zu Ihren Tätigkeiten zählen u.a.:

• Anwendung und Vollzug des Planungs- und Bauordnungsrechts sowie der baurechtlichen Vorschriften in der Bauaufsichtsbehörde
• Prüfung und Entscheidung schwieriger baurechtlicher Anträge (Vorbescheide, Genehmigung, Freistellungen und Ausnahmen von Neu-, Um- und Erweiterungsbauten sowie sonstiger der Genehmigungspflicht unterliegender Arbeiten)
• Bearbeitung von Befreiungs- und Ausnahmeanträgen sowie Erteilung von Abweichungen
• Abnahme von technischen Proben, Betriebsüberwachungen und Brandschutzprüfungen gem. Betriebsverordnung
• Gebührenfestsetzung
• Durchführung allgemeiner Ordnungsaufgaben gem. Bauordnungsrecht
• Durchführung von Bauüberwachungen
• Bearbeitung von Mängelanzeigen sowie sonstiger baurechtswidriger Zustände
• Maßnahmen der Gefahrenabwehr
• Erstellung von Prüfberichten für den Brandschutz bei besonders schwierigen Bauvorhaben
• Baurechtliche Beratung von Antragsstellenden, Architektinnen und Architekten, Ingenieurinnen und Ingenieuren und interessierten Bürgerinnen und Bürgern
• Teilnahme an der Rufbereitschaft, sofern diese durch den Arbeitgeber bzw. Dienstherren angeordnet wird

Besoldungs-/Entgeltgruppe: E11
Vollzeit
Besetzbar ab:
Unbefristet

Sie haben...
als Tarifbeschäftigte bzw. Tarifbeschäftigter (m/w/d)

• Abschluss eines Studiums der technischen Fachrichtungen Architektur oder Bauingenieurswesen (Hochbau) sowie verhandlungssichere Kenntnisse der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C 1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen.

Die einzelnen und weiteren Anforderungen und ihre Ausprägungen sind dem für diese Stelle erstellten Anforderungsprofil zu entnehmen, welches über den Button „weitere Informationen“ einzusehen ist.

Das bieten wir

Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber unterstützen wir flexible Arbeitszeitmodelle (z. B. Homeoffice, mobile Arbeit), eine familienfreundliche Unternehmenskultur und Beratungsangebote.

Ob Seminare, digitale Angebote oder vielfältige Gesundheitsaktivitäten, wie Laufgruppen, Yoga oder Tischtennis – wir fördern Ihre Gesundheit mit Angeboten für Einzelne und Teams.

Gemeinsam stark: Im Bezirksamt Mitte finden Sie ein offenes und unterstützendes Team, das auf Zusammenarbeit, Respekt und gegenseitige Wertschätzung baut.

Arbeiten für das Gemeinwohl

Mit Ihrer Arbeit im Bezirksamt Mitte tragen Sie direkt dazu bei, die Lebensqualität der Menschen im Bezirk zu verbessern und das Gemeinwohl zu stärken.

Flexible Arbeitszeiten

Profitieren Sie von Gleitzeit, um Job und Privatleben besser zu vereinen. Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen mehr Gestaltungsfreiheit und eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Weiterbildung

Wir bieten vielfältige Weiterbildung: Inhouse‑Seminare, digitale Selbstlernangebote, Kurse an der VHS und zertifizierte Lehrgänge an der Verwaltungsakademie Berlin.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren und Ansprechpersonen

Wir schätzen und fördern die Vielfalt und Chancengleichheit und heißen daher Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Lebensalter, Behinderungen, dem ethnischen Hintergrund, der Religion und Weltanschauung oder der sexuellen Orientierung willkommen. Insbesondere Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sowie Menschen mit Migrationsgeschichte sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Menschen bevorzugt eingestellt sowie Menschen mit Migrationshintergrund in besonderem Maße berücksichtigt.

Bei Unterrepräsentanz von Frauen (diese ist zuvor festzustellen) erfolgt zudem der Hinweis:

Der Anteil an Frauen ist zu erhöhen und Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Diese werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt eingestellt.

Ansprechperson für Ihre Fragen:

Bei Fragen rund um das Bewerbungsverfahren: