Technischer Redakteur bei Dokuwerk (w/m/d)

ÜBER UNSSeit 20 Jahren hat sich Dokuwerk als ein führendes, innovatives Dienstleistungsunternehmen für Technische Dokumentation, Übersetzungen und Support rund um Contentmanagement Systeme etabliert.
Die vollständige Stellenbeschreibung enthält alle damit verbundenen Fähigkeiten, Vorerfahrungen und Qualifikationen, die von den Bewerbern erwartet werden.
Als inhabergeführtes Unternehmen bieten wir kurze Wege und ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen und Gestaltungsfreiheit geprägt ist.
Die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung sind bei uns genauso selbstverständlich wie eine gesunde Work-Life-Balance.IHRE AUFGABENEigenverantwortliche Konzeption, Erstellung und Überarbeitung technischer DokumentationenArbeit mit Redaktionssystemen, vor allem SCHEMA ST4Beachten der Vorgaben aus dem RedaktionsleitfadenKompetenter Ansprechpartner für unsere KundenIHR PROFILAbgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Technische RedaktionErste Erfahrungen mit professionellen Redaktionstools oder -systemenKenntnisse in SCHEMA ST4 sind von VorteilVertiefte Kenntnisse in Standardisierung, Modularisierung und KlassifikationsprinzipienIHRE STÄRKEN Technisches Verständnis gepaart mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte einfach zu kommunizierenFließende Deutschkenntnisse und gute EnglischkenntnisseStrukturierte, eigenständige und gewissenhafte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Interesse an neuen Herausforderungen und ProjektenKommunikative und kundenorientierte PersönlichkeitUNSERE BENEFITSSehr flexible ArbeitszeitgestaltungHybrides Arbeiten im Büro und HomeofficeFinanzielle Sonderleistungen wie Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, VerkehrsmittelzuschussBetriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Versicherungsleistungen30 Tage UrlaubRegelmäßige Trainings und FortbildungenKurse und Veranstaltungen zur Fitness und GesundheitspräventionKostenfreie Getränke, Snacks und MontagsbrezelVielfältige FirmeneventsHABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? xdrhauh Dann freuen wir uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin an zusenden oder sich hier direkt im Bewerbertool registrieren.