Trainee Führungskraft Vertrieb (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

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Verkauf nur an Gewerbetreibende

Würth ist führender Hersteller von Befestigungstechnik für die professionelle Anwendung.Als echte Macherinnen und Macher sind wir stets mit Leidenschaft bei der Sache. Hohe Eigenmotivation, große Gestaltungsfreiräume und eine starke Kollegialität zeichnen die Kultur in unserem Familienunternehmen Würth aus.Du bist ehrgeizig, willst Verantwortung übernehmen und deine Karriere im Vertrieb starten? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir bieten dir ein strukturiertes 24-monatiges Traineeprogramm, das dich gezielt auf eine Führungsposition im Vertrieb vorbereitet.Klingt das gut für dich? Dann entdecke jetzt deine Einstiegsmöglichkeiten und werde Teil der Würth Familie. Es ist Zeit für eine neue Herausforderung.

Das erwartet dich

In den ersten 12 Monaten sammelst du wertvolle Praxiserfahrung in unseren Niederlassungen und im Außendienst.
Du betreust eigenständig einen festen Kundenstamm und lernst unsere Produkte sowie erfolgreiche Verkaufsstrategien kennen.
Ab dem zweiten Jahr übernimmst du zusätzliche Gebietsverantwortung , führst erste Projekte und sammelst erste wertvolle Führungserfahrung .
Erfahrene Mentoren und Führungskräfte begleiten dich auf deinem gesamten Karriereweg und fördern deine Entwicklung.

Das erwarten wir

Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium und idealerweise erste Berufserfahrung im Vertrieb .
Einen Führerschein der Klasse B.
Eine ausgeprägte Vertriebs- und Leistungsorientierung .
Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige Arbeitsweise.
Flexibilität, Neugier und die Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Das bieten wir dir

Eine unbefristete Festanstellung (Vollzeit) in einem dynamisch wachsenden Unternehmen.
Intensive Einarbeitung und Weiterentwicklung durch ein internes Führungskräfteentwicklungsprogramm , Training on the Job und regelmäßige Entwicklungsgespräche.
Praxisnahe Unterstützung durch erfahrene Mentoren .
Ein neutraler Dienstwagen zur geschäftlichen und privaten Nutzung.
Eine garantierte Gehaltsabsicherung in den ersten 24 Monaten sowie attraktive Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung.
Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und zahlreiche Incentives.
Eine Unternehmenskultur, die von den Werten eines Familienunternehmens geprägt ist: Vertrauen, Ehrlichkeit, Berechenbarkeit und Geradlinigkeit.