Trainee Sales (m/w/d) – 01.09.2026

Stellenbeschreibung:

Jeden Tag das Tor zur Welt öffnen: dein Job

Mit unserem Sortiment bieten wir Reisenden auf der ganzen Welt, was sie sich wünschen – ob im Duty Free Shop am Flughafen, beim Shopping über den Wolken oder auf dem Kreuzfahrtschiff. Mit der Erfahrung aus 140 Jahren Handel und der Leidenschaft von weltweit mehr als 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern machen wir das Einkaufen auf Reisen zu einem ganz besonderen Erlebnis. Denn jeder von uns gibt sein Bestes, wenn es um unser Ziel geht: Kunden zu begeistern. Entdecke, was wir gemeinsam erreichen können.

Für unsere Unternehmenszentrale in der Hamburger HafenCity suchen wir Dich zum 1. September 2026

Trainee Sales (m/w/d) –

Als Trainee Sales übernimmst du in unserem 18-monatigen Programm von Anfang an Verantwortung mit direktem Kundenkontakt und internationalem Umfeld.

Du trägst dazu bei, unsere Kunden immer wieder neu zu begeistern und gestaltest erfolgreiche Sales-Erlebnisse entlang der gesamten Customer Journey.
Du lernst unsere Sales‑Bereiche und ihre Schnittstellen kennen und verstehst, wie Vertrieb im internationalen Travel Retail wirklich funktioniert.
Du übernimmst eigene Projekte mit Verantwortung und stellst dich abwechslungsreichen Herausforderungen – auch international, z. B. an unseren Retailstandorten oder unseren Tochtergesellschaften.
Du wirkst bei der Zusammenstellung hochwertiger Konsumgütersortimente mit und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen, die auf marktspezifische und regionale Besonderheiten eingehen.
Du begeisterst unsere Kunden mit hoher Service‑Orientierung, einem guten Gespür für ihre Bedürfnisse und einem professionellen Auftreten.
Du bringst dein Verhandlungsgeschick ein und leistest damit einen direkten Beitrag zum Erfolg unserer Vertriebsbereiche.

Deine Aufgabe ist anspruchsvoll. Deshalb sind wir es auch, wenn es um die Auswahl unserer Trainees geht. Deswegen wünschen wir uns:

Ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem Fokus.
Mindestens 6 Monate Praxiserfahrung, idealerweise im Bereich Vertrieb oder Handel, z. B. durch Praktika oder Werkstudierendentätigkeit.
Software-Skills: sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel & PowerPoint; erste Erfahrungen mit SAP sind ein Plus, aber kein Muss.
Interkulturelles Mindset: Auslandserfahrung (z. B. Praktikum oder Auslandssemester) sowie sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse.
Analytisches Denken, ein souveränes Auftreten und Überzeugungskraft.
Flexibilität & Reisebereitschaft, um unsere internationalen Standorte weltweit kennenzulernen.

Mentoring auf Augenhöhe: Eine persönliche Mentorin oder einen Mentor aus dem Top Management, die bzw. der dich fachlich und persönlich begleitet.
Gemeinsam ankommen: Ein strukturiertes Onboarding zusammen mit deinem Traineejahrgang inkl. Netzwerkaufbau von Anfang an.
Deine individuelle Learning Journey: Eine eigene Trainee Learning Journey, die dich gezielt weiterbringt – fachlich und persönlich und strategisch.
Internationale Erfahrung: Ein mehrmonatiger Auslandseinsatz an einem unserer internationalen Standorte.
Sicherheit & Perspektive: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag von Beginn an.
Well-Being: Bike Leasing & Urban Sports für deinen Ausgleich neben dem Job.

Darauf kannst du dich außerdem freuen