Trainer/in Leichtathletik (m/w/d) in Vollzeit als Stadtsportlehrer

Trainer/in Leichtathletik (m/w/d) in Vollzeit als Stadtsportlehrer

Der Stadtverband der Gmünder Sportvereine und die Stadtverwaltung Schwäbisch Gmünd suchen zum 1. September 2026 einen Trainer (m/w/d) Leichtathletik in Vollzeit als Stadtsportlehrer (m/w/d).

Die Position umfasst 45 % Arbeit im Vereinsbereich und 55 % Arbeit an Schulen und der Kindersportschule in Schwäbisch Gmünd. Die Aufgaben lassen sich in zwei Hauptbereiche gliedern: Schule & Kindersportschule sowie Verein.

Aufgabengebiet – Schule und Kindersportschule

• Freude an der Bewegung vermitteln und so allgemeine Bewegungsarmut bei Kindern entgegenwirken.
• Gmünder Kindern eine grundlegende Bewegungsförderung ermöglichen sowie sportartübergreifende Fähigkeiten und Fertigkeiten vermitteln.
• Kindern soziale Kompetenzen im Teamsport vermitteln.

Aufgabengebiet – Verein

• Koordination, Betreuung und Mitwirkung an einem vielfältigen Leichtathletiktraining in Schwäbisch Gmünd für alle Altersklassen (von der Kinderleichtathletik bis zum Jugendbereich mit leistungsstarken Athleten).
• Zusammenarbeit mit ehrenamtlichen Trainerteams der Gmünder Leichtathletikvereine.
• Sicherung der Trainingsqualität und Förderung der methodischen Kompetenzen im Trainerstab der Vereine.

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes sportwissenschaftliches oder sportpädagogisches Studium bzw. Ausbildung oder vergleichbares Kompetenzprofil.
• Leichtathletik‑Trainerlizenz B1 (oder vergleichbar).
• Erfahrung in der sportpädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
• Bereitschaft zu Nachmittags- und Abendeinsätzen.
• Hohe soziale Kompetenz und die Fähigkeit, Kinder und Jugendliche zu motivieren und zu begeistern.
• Teamfähigkeit und Bereitschaft zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen.
• Flexibilität und Reisebereitschaft.
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1‑Niveau).
• Eine spannende Trälerin oder Trainerin in einer Stadt mit langer, erfolgreicher Leichtathletiktradition und sehr guter Infrastruktur (Leichtathletikhalle und drei Leichtathletikstadien sind vorhanden).
• Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet.
• Möglichkeit zur Weiterentwicklung zum WLV‑Stützpunkt.
• Möglichkeit der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch den Besuch von Fortbildungsveranstaltungen.
• Unbefristetes Anstellungsverhältnis.
• Die Vergütung erfolgt in Anlehnung an den TVöD abhängig von der Qualifikation.