Verifikation- und Testingenieur (m/w/d) für digitale Hardware

Referenz-Nummer: SHS / JR-9049

Wir suchen Sie als Verifikation- und Testingenieur (m/w/d) für digitale Hardware in Ulm.

Ihre Aufgaben

Die Abteilung entwickelt hochkomplexe digitale / Mixed-Signal-Leiterkarten und FPGA-Firmware für den Einsatz in militärischen und zivilen Systemen. Der Stelleninhaber (m/w/d) ist verantwortlich für folgende Tätigkeiten und Aufgaben:

• Planung und Koordination von Test-Equipment (Test-HW/SW/FW)
• Erstellung von Prüfdokumenten auf Basis von Requirements-Spezifikaiton und Architektur
• Erstellung von Prüf- und Integrationsplänen
• Erstellung von Prüfablaufplänen mit der Produktion
• Umsetzung der Requirements
• Testkonzepterstellung unter Beachtung von Qualitäts- und Kostenpunkten in der Serienfertigung
• Begleitung der Baugruppen im Prüffeld
• Inbetriebnahme, Integration und Verifikation von Baugruppen
• Führung der Baugruppe hinsichtlich Test/ Prüfung bis zur Serienreife
• Zusammenarbeit mit den Schnittstellen zu Umweltlabor und Produktion
• Beschaffung geeigneter Messmittel
• Sicherer und verantwortungsvoller Umgang mit Messgeräten
• Erstellung von Test-Scripten und Test-SW (Test-FW)

Ihr Profil

Studium

• Elektrotechnik, Ingenieurwesen, Nachrichtentechnik oder vergleichbare Qualifikation

Berufserfahrung

• Berufserfahrung: mindestens über 3 Jahre

Sprachkenntnisse

• Deutsch : mindestens verhandlungssicher
• Englisch : mindestens verhandlungssicher

IT

• Kenntnisse im Requirements-Engineering (DOORS) wünschenswert
• Kenntnisse in den Programmiersprachen C, C++, PEARL, VHDL
• SAP-Kenntnisse wünschenswert

Kenntnisse

• Kenntnisse im Bereich der analogen und digitalen Schaltungstechnik

Weitere Qualifikationen

• Idealerweise erste Erfahrungen in der Zertifizierung für Luftfahrt (DO-160, -178, -254)

Persönliche Anforderungen

• Gute kommunikative Fähigkeiten in der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
• Selbständige Arbeitsweise, Koordination und Integrationsfähigkeit, Durchsetzungsvermögen
• Fähigkeit, sich in ein Team zu integrieren
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Organisationstalent

Unser Angebot

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach

gesucht!

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