Versorgungs-Techniker / Fachingenieur TGA (m/w/d) Fachrichtung Lüftungstechnik

Als eines der führenden Hamburger Ingenieurbüros auf dem Gebiet der Technischen Gebäudeausrüstung mit Sitz in Hamburg - Groß Borstel sind wir bereits seit 1962 erfolgreich in Hamburg und überregional tätig. Wir planen und realisieren anspruchsvolle Projekte wie Verwaltungsgebäude, Wohnanlagen, Industriebauten, Hotels, Krankenhäuser und vieles mehr.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen erfahrenen und engagierten

Versorgungs-Techniker / Fachingenieur TGA (m/w/d) Fachrichtung Lüftungstechnik

• Planung und Projektierung von raumlufttechnischen Anlagen
• Beratung von Bauherren und Nutzern
• Erstellung und Bearbeitung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen, sowie Massenermittlungen und deren Auswertung
• Fachliche Unterstützung der örtlichen Objektüberwachung
• Führen von Teil- oder Gesamtprojekten der raumlufttechnischen Anlagen
• Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle im Rahmen der gesetzlichen und technischen Richtlinien
• Prüfung von Ausführungs- und Montageplanungen
• Nachtragsmanagement
• Abstimmung mit Auftraggebern, externen Planern, Subunternehmen und Projektteams

• Abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik, ein vergleichbares Ingenieurstudium oder gleichwertiger Meister- bzw. Technikerabschluss
• Mehrjährige Planungs- und Projektleitungserfahrung im Gewerk Raumlufttechnik wünschenswert
• Freude an lösungsorientierter und kommunikativer Teamarbeit
• Wirtschaftliches Denken und strukturiertes Handeln
• Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
• Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
• Revit- und Linear-Kenntnisse wünschenswert
• Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen und ORCA
• Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Auch Bewerbungen, die nicht alle Anforderungen vollständig erfüllen , sind ausdrücklich willkommen

• Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum in einem wachsenden, zukunftsorientierten Markt
• Die Möglichkeit, von Beginn an Verantwortung zu übernehmen
• Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikationsstrukturen in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Einen sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung in einem mittelständischen Unternehmen
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch gezielte Fortbildungen und Schulungen
• Kostenfreie Getränke und Obst
• 30 Tage Urlaub
• E-Bike Leasing sowie HVV-Zuschuss
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiterevents