Volljurist Arbeitsrecht (w/m/d)

Kurzüberblick

• Standort: Salzgitter
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Festanstellung

Aufgaben

• Sie beraten Geschäftsführungen, Personalleitungen sowie Arbeitnehmervertretungen der Konzerngesellschaften zu allen mitbestimmungsrelevanten und arbeitsrechtlichen Sachverhalten und arbeitspolitischen Themen.
• Sie gestalten, prüfen und verhandeln kollektive Regelungen wie Konzernbetriebsvereinbarungen und Betriebsvereinbarungen.
• Sie erarbeiten Grundsatzfragen sowie unternehmensinterne Richtlinien und entwickeln personalwirtschaftliche Standards.
• Sie beobachten und bewerten aktuelle gesetzliche Änderungen sowie Rechtsprechung (BAG, EuGH), erstellen rechtliche Stellungnahmen und leiten Handlungsempfehlungen ab.
• Sie haben Freude an der Konzeption und Durchführung von bedarfsbezogenen Schulungen zu arbeitsrechtlichen Themen.
• In einem multidisziplinären Team bringen Sie sich in Projektarbeit zu konzernübergreifenden personalpolitischen Themen ein.

Anforderungen

• Sie haben Ihr 1. und 2. Staatsexamen mit überdurchschnittlichen Ergebnissen abgeschlossen.
• Sie bringen mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts mit, welche Sie idealerweise in einem größeren Industrieunternehmen oder Konzern erworben haben.
• Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge und Prozesse im Unternehmen.
• Ihre Arbeitsweise ist von Selbständigkeit, Systematik und Ergebnisorientierung geprägt.
• Eine besondere Stärke ist Ihre Argumentations- und Kommunikationsfähigkeit sowie die ein Gespür für praktikable und umsetzbare Lösungen.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.

Benefits

• Eine attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten sowie vielfältige Arbeitgeberleistungen eines weltweit agierenden Konzerns zeichnen das Angebot an Ihrem neuen Arbeitsplatz aus.
• Ein sympathisches Team, das gerne zusammenarbeitet sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre
• Familienfreundliche Leistungen: Ferienbetreuung für Grundschulkinder, Familienservice der SalzgitterAG, Umwandlung der zusätzlichen tariflichenVergütung in mehr Freizeit
• Vielfältige interne und externe Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, diverse Konzernprogramme
• Eine hervorragende Kantine undCafeteria, ein konzerneigenes Fitnessstudio, kostenlose Parkmöglichkeiten, Rabatte über corporate benefits u.v.m.
• Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben durch Home-Office Möglichkeiten