Werkstattleiter Instandhaltung Kraftwerke Niehl (m/w/d)

Stellenbeschreibung:

Sie führen die Kraftwerksmechaniker der Werkstatt fachlich und stellen sicher, dass alle Arbeiten vor Ort sicher, qualitativ hochwertig und termingerecht ausgeführt werden.
Die notwendigen Materialien bereiten Sie vor und koordinieren die Materialflüsse für die Instandhaltungsmaßnahmen.
Betriebliche Reparaturanforderungen wickeln Sie ab, nehmen Befunde direkt in den Anlagen auf, legen technische Instandhaltungsmaßnahmen fest und veranlassen deren Umsetzung.
Wartungsarbeiten organisieren und veranlassen Sie in enger Zusammenarbeit mit der Werkstatt.
Sie koordinieren und überwachen die Ausführung von Instandhaltungsarbeiten durch Vertragsfirmen und führen die Abnahme der Fremdleistungen durch.
Einweisungen, Unterweisungen und Schulungen der Werkstattmitarbeitenden in fachlichen Themen ihres Aufgabengebiets führen Sie durch oder veranlassen diese.
Aufträge und Arbeitserlaubnisse bearbeiten Sie im Betriebsführungssystem und nehmen am Rufbereitschaftsdienst teil.

Sie haben eine abgeschlossene Meisterausbildung in einem maschinentechnischen Beruf.
Mehrjährige Berufserfahrung im Kraftwerksbereich in einer vergleichbaren Position bringen Sie mit.
Sie verfügen über spezifische Kenntnisse zu Dampfkesselanlagen und Druckbehältern, Turbomaschinen, Pumpen- und Verdichtertechnik sowie Rohrleitungen und Armaturen.
Ein sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen rundet Ihr Profil ab.
Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 9 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 59.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).
Zusätzlich zum tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.
Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.
Klimafreundlich unterwegs
Zur Arbeit mit bezuschusstem Deutschlandticket oder geleastem (E-)Bike.
Betriebliche Altersvorsorge
Attraktive betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
Gesundheitsvorsorge
Sport- & Gesundheitsangebot, bezusch. Mitgliedschaft im Urban Sports Club.
Work-Life-Balance
Beruf, Familie und Freizeit optimal vereinbaren.
Weiterbildung
Individuelle Förderung und Qualifizierung passend zum Bedarf.
Sicherer Arbeitsplatz
Krisensicherer Job in einer Zukunftsbranche.