Werkstudent Personalentwicklung & Recruiting (m/w/d) | EMEPAL

Aufgaben:

Du unterstützt bei der Betreuung der Werkstudierenden, Praktikant*innen und Verfasser*innen von Abschlussarbeiten als Ansprechpartner*in und Vertrauensperson. Du bist Ansprechperson für die Werkstudierenden und erkennst und förderst ihre Stärken im Projekteinsatz und erarbeitest gemeinsam mit den Werkstudierenden Chancen zur Weiterentwicklung. Dich erwartet die Organisation und Moderation von Onboarding Veranstaltungen zur Vernetzung von Werkstudierenden und deren Integration in das Unternehmen. Mit deiner aktiven Mitarbeit unterstützt du das Team bei der Weiterentwicklung und Umsetzung des Konzeptes zur Auswahl und Förderung von Werkstudierenden. Du bringst dich durch die Organisation und Moderation von verschiedenen Eventformaten für Werkstudierende aktiv in das Community Management ein und förderst somit die Vernetzung der Werkstudierenden untereinander. Du übernimmst Aufgaben im operativen Tagesgeschäft.

Qualifikation:

Du absolvierst ein Studium im Bereich der (Wirtschafts)Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Studienrichtung. Du verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mindes tens C1-Niveau) und über gute Englischkenntnisse (B2-Niveau). Du verfügst über ein empathisches und zugewandtes Auftreten sowie über eine offene und aufgeschlossene Art. Du besitzt eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise. Deine Teamfähigkeit, deine Organisationsfähigkeit und deine Kommunikationsstärke runden dein Profil ab.

Wir bieten:

• Praxiserfahrung: Bei uns hast du die Chance, praktische Erfahrungen bei abwechslungsreichen Aufgaben in deinem bevorzugten Fachgebiet zu sammeln und an realen Projekten mitzuarbeiten.
• Mentoring und Betreuung: Erfahrene Studierendenbetreuer*innen, die dich begleiten und unterstützen, stehen dir während deines gesamten Einsatzes zur Seite. Sie koordinieren auch das technische Onboarding und geben dir regelmäßig Feedback.
• Flexibles Arbeiten: Uns liegt eine gute Work-Life-Balance am Herzen. Wir bieten dir flexible Arbeitszeitmodelle und arbeiten in einem ausgewogenen hybriden Mix aus Remote Work und Anwesenheit in modernen Bürowelten. So unterstützen dich bei der optimalen Vereinbarkeit von Arbeit und Studium.
• Networking-Events: Du hast die Chance, dich bei regelmäßigen Treffen und Veranstaltungen sowohl während der Arbeitszeit als auch afterwork mit anderen Studierenden und Mitarbeitenden auszutauschen und wertvolle Kontakte zu knüpfen. Finde Freunde beim Tischkickern und bei Nintendo-Switch-Auszeiten. Oder gewinne exklusive Einblicke in andere Unternehmen der FinanzGruppe.
• Vergünstigungen und Zusatzleistungen: Bei uns profitierst du von attraktiven Angeboten wie vergünstigtem Mittagessen in unseren Betriebsrestaurants, Sportgruppen und weiteren Corporate Benefits.
• Karrieremodell und Weiterbildung: Entwickle dich bei uns fachlich, methodisch und persönlich weiter, sowohl durch deine vielseitige Tätigkeit als auch durch unser breites Seminarangebot.
• Abschlussarbeiten und Praktika: Wir unterstützen dich bei der Themenfindung und Umsetzung deiner Thesis. Auch für (Pflicht)Praktika kannst du dich bei uns bewerben.
• Nachhaltigkeit: Unsere barrierefreien Standorte haben eine gute Verkehrsanbindung und sind mit öffentlichen Verkehrsmitteln leicht erreichbar. Fahrradstellplätze und Parkmöglichkeiten mit Ladestationen sind auf dem gesamten Gelände verfügbar.
• Unsere Unternehmenswerte: Respektvoll, offen und ehrlich, eigenverantwortlich, füreinander und ergebnisorientiert - dabei leiten uns Teamgeist sowie der Wunsch nach Innovation und intensivem Wissensaustausch.
• Kununu: Wir sind Top Company 2024 und stolz auf einen Kununu‑Score von 4,2 und eine Weiterempfehlungsquote von ≥ 90 %.

Mitarbeitervorteile:

• Vorsorgeuntersuchungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Sportaktivitäten
• Flexible Arbeitszeiten
• Mitarbeiter‑Laptop
• Fitnessangebote
• Firmenevents
• Parkplatz
• Mitarbeiterrabatte
• Sabbatical
• Kantine
• Essenszulage
• Firmenhandy
• Betriebsarzt
• Coaching
• Homeoffice
• Zusätzliche Urlaubstage
• Firmenticket
• Studienförderung
• Kfz‑/Reisezulage
• Barrierefreiheit
• Gute Verkehrsanbindung

Auszeichnungen:

Vielfalt verbindet. Wir möchten noch vielfältiger werden und sprechen alle Menschen gleichermaßen an, die mit ihren Qualifikationen zu uns und zur ausgeschriebenen Stelle passen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Bildung, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.

Über Uns:

Wir sind der Digitalisierungspartner der genossenschaftlichen FinanzGruppe und vereinen jahrzehntelange Banking‑Expertise mit moderner Informationstechnologie. Die speziell auf Banken zugeschnittenen IT‑Lösungen und Leistungen reichen vom Rechenzentrumsbetrieb über das Bankverfahren agree21 bis hin zur App‑Entwicklung. Als deutschsprachiges Unternehmen nutzen wir zukunftsweisende Technologien wie künstliche Intelligenz oder Smart Data und schreiben Prozessoptimierung, Sicherheit und Regulatorik groß. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, innovative digitale Banking‑ und Near‑Banking‑Erlebnisse für über 900 Banken und mehr als 30 Millionen Bankkund*innen zu ermöglichen. Daher investieren wir systematisch in das Know‑how unserer mehr als 5.500 Mitarbeitenden und betrachten Nachhaltigkeit als strategisches Unternehmensziel. Unser Zusammenarbeitsmodell zeichnet sich durch eine agile, crossfunktionale Arbeitsweise in allen Unternehmensbereichen aus. Wir verbinden Menschen und Märkte von morgen – einfach. digital. sicher.