Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) in Entgeltgruppe 13 TV-L (50%) (nach WissZeitVG befrist[...]

Auf einen Blick

Akademie der Bildenden Künste München besetzt frühestens zum 15. April 2026 folgende Stelle: Wissenschaftliche Mitarbeiterin (m/w/d) in Entgeltgruppe 13 TV-L (50%) (nach WissZeitVG befristete Qualifikationsstelle).

Aufgabengebiet

• Betreuung einer Publikation in engem Austausch mit der Leitung Kunstpädagogik (Schwerpunkt Bild & Raumpolitiken) und der Mit-Herausgeberin der Philosophie; Kommunikation mit Autorinnen (m/w/d) und Editieren von Texten.
• Organisation von Veranstaltungen im Themenbereich des Projekts.
• Terminmanagement, Mitarbeit bei der organisatorischen und finanziellen Abwicklung des Projekts.
• Verfassen eines Forschungsberichts.
• Mitarbeit im Verbund „Gegenwartsanalysen, Erinnerungspraxis und Gegenstrategien zum Rechtsextremismus in Bayern“.

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Geisteswissenschaften mit eindeutigem Schwerpunkt in der Ästhetik und/oder Medienphilosophie sowie in sozialtheoretischen Themenfeldern, insbesondere in der Rassismusforschung oder der Rechtsextremismusforschung.
• Interesse an und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit künstlerischen und künstlerisch-forschenden Ansätzen sowie mit zivilgesellschaftlichen Akteurinnen (m/w/d).
• Ausgeprägtes Interesse an der theoretischen Auseinandersetzung mit der künstlerischen Arbeit von Studierenden.
• Kommunikative und organisatorische Fähigkeiten.
• Erfahrung im Verfassen von Berichten in wissenschaftlichen Forschungskontexten.
• Erfahrung im Editieren von Texten.

Die halbe Stelle (20,0 Wochenstunden) ist befristet bis zum und umfasst eine Lehrverpflichtung von 2,5 Semesterwochenstunden. Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus Art. 71 Bayrisches Hochschulinnovationsgesetz (BayHIG) vom 5. August 2022. Das Qualifikationsvorhaben findet in Absprache mit der zuständigen Professorin statt.

Wissenschaftliche Mitarbeiterinnen (m/w/d) sind Arbeitnehmerinnen (m/w/d) und haben einen tarifvertraglich geregelten Urlaubsanspruch. Dieser Urlaub soll bevorzugt in der vorlesungsfreien Zeit genommen werden.

Bereitschaft zur Mitarbeit in der Selbstverwaltung der Hochschule wird vorausgesetzt sowie ein Bewusstsein für gendergerechte Sprache, Diversitätsgerechtigkeit und diskriminierungskritische Lehre.

Die Vergütung richtet sich nach der o.a. Entgeltgruppe, sofern tarifliche und persönliche Voraussetzungen vorliegen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen (m/w/d) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Die Akademie der Bildenden Künste München setzt sich für Diversität, Perspektivenvielfalt und Chancengerechtigkeit ein. Sie strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bittet Frauen mit spezifischem Tätigkeitsfeld, sich zu bewerben.

Hinweise zum Einreichen der Bewerbung: Die Bewerbung erfolgt ausschließlich auf elektronischem Wege. Bitte bewerben Sie sich mit aussagekräftigen Unterlagen (Lebenslauf; Zeugnisse; kurze Darstellung des Zugangs zum Forschungsprojekt) bis spätestens 19. Februar 2026 direkt über unser Online-Bewerbungsportal.

Bei Nachfragen wenden Sie sich an die Ansprechpartnerin an der Akademie der Bildenden Künste: Prof. Dr. Sandra Schäfer, Professur für Kunstpädagogik.

*Die Ausschlussfrist beendet die Bewerbungsphase. Spätestens zu diesem Zeitpunkt muss Ihre Online-Bewerbung eingegangen sein.

Reisekosten für das Vorstellungsgespräch werden nicht erstattet.

Hinweis zum Datenschutz: Im Rahmen der Bewerbung übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 DSGVO. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise zur Kenntnis genommen haben.