Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (PostDoc) für die FReDA Kinder- und Jugendbefragung, insb. F[...]

Stellenbeschreibung:

GESIS – Leibniz-Institut für Sozialwissenschaften ist eine von Bund und Ländern finanzierte, international tätige sozialwissenschaftliche Einrichtung der Leibniz-Gemeinschaft.

Wir suchen zum n 00stm f6glichen Zeitpunkt f fcr den Standort Mannheim oder K f6ln f fcr die Abteilung Data and Research on Society, Team Family Surveys eine*n a0

Wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (PostDoc) f fcr die FReDA Kinder- und Jugendbefragung, insb. Fragebogenentwicklung

(Entgeltgruppe 13 TV-L, Arbeitszeit 100 %, befristet bis zum )

Die Beobachtung aktueller gesellschaftlicher Entwicklungen ist eine Kernaufgabe der Sozialwissenschaften. Die Abteilung Data and Research on Society unterst fctzt die Sozialforschung bei dieser Aufgabe, indem sie umfassende Daten und Tools zur Beschreibung und Analyse des sozialen Wandels bereitstellt. Mit FReDA wird in enger Kooperation mit dem Bundesinstitut f fcr Bev f6lkerungsforschung (BiB) eine Dateninfrastruktur f fcr die Familienforschung durchgef fchr t. FReDA ist als Panelumfrage von Anker- und Partnerpersonen im selbst-administrierten Modus konzipiert. Im Rahmen von FReDA wird auch die BiB/FReDA-Studie „Gefl12chte aus der Ukraine “ weitergef fchrt. Ab 2026 sollen nun auch Kinder der Ankerpersonen im Alter von 11-17 Jahren auf deutsch, ukrainisch und russisch befragt werden.

Ihr Profil:

  • fberdurchschnittlich abgeschlossene Promotion in den quantitativen Sozialwissenschaften (Survey Methodology, Soziologie, Psychologie oder verwandte Disziplin)
  • Einsch e4gige Erfahrung in der Konzeption und Durchf fchrung von Umfragen
  • Erfahrung in der Umsetzung von Kinder- und Jugendbefragungen und/oder mehrsprachigen Befragungen ist von Vorteil
  • Einsch e4gige Publikationen in den Bereichen Survey Methodology sind von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Kenntnisse in Ukrainisch und/oder Russisch sind von Vorteil

Wir bieten:

  • Praktische Erfahrungen mit der Datenerhebung im Rahmen von FReDA als wissenschaftlich, gesellschaftlich und politisch hochrelevante Dateninfrastruktur
  • Ein motivierendes Arbeitsumfeld in freundlicher und kollegialer Atmosphäre sowie eine hervorragende Zusammenarbeit im Team
  • Flexible Arbeitszeiten und Regelungen zum mobilen Arbeiten
  • Sehr gute Bedingungen f fcr die Vereinbarkeit von Beruf und Familie u.a. durch Zusch fcsse zur Betreuung von nicht schulpflichtigen Kindern
  • Ganzheitliches Betriebliches Gesundheitsmanagement und die verg fcnstigte Teilnahme am Sportprogramm der Uni
  • Gro f f6rderung Ihrer Altersvorsorge in Form einer Direktversicherung
  • F f6rderung Ihrer Kompetenzen durch Weiterbildungsma dfnahmen

Kontakt

F fcr weitere Informationen zu den Aufgabengebieten wenden Sie sich bitte per E-Mail ( ) an Prof. Dr. Tobias Gummer. Bei Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen per E-Mail ( ) zur Verf fcgung.

Wir haben Dein Interesse geweckt?

Das bringst Du mit:

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis einschlie dfig fcber unser Online-Bewerbungsportal. Die Kennziffer lautet: DRS-52

Ihr Aufgabengebiet:

  • Durchführung der FReDA Kinder- und Jugendbefragung (insb. Fragebogenentwicklung und Programmierung, Vorbereitung der Erhebungs- und cbersetzungsprozesse)
  • Methodische und konzeptionelle Weiterentwicklung der FReDA Kinder- und Jugendbefragung (insb. Fragebogenentwicklung und Survey Design)
  • Unterst fctzung des Gesamtprojekts bei der Durchf fchrung von FReDA
  • Koordination mit Erhebungsdienstleistern, bersetzer*innen und den nationalen Projektpartnern
  • Forschung im Bereich der Survey Methodology zu Kinder- und Jugendbefragungen und Einwerbung von Drittmitteln in diesem Forschungsfeld

Das lernst Du bei uns:

#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    11 Feb 2026
  • Standort:

    Mannheim
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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