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Sie entwickeln unsere Performance-Marketing- und Lead-Generation-Maßnahmen weiter und unterstützen aktiv beim Ausbau unserer digitalen Vertriebsprozesse. Dabei planen, steuern und optimieren Sie Kampagnen zur Gewinnung qualifizierter B2B-Leads und arbeiten eng mit Vertrieb und Marketing zusammen.

Ihre Aufgaben

Planung, Steuerung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen zur Gewinnung qualifizierter B2B-Leads
Entwicklung und Umsetzung von Lead-Generation-Maßnahmen entlang der digitalen Customer Journey
Betreuung und Optimierung relevanter Kanäle wie Google Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads und weiterer Plattformen
Analyse der Kampagnenperformance anhand relevanter Kennzahlen wie Conversion Rate, Cost per Lead und Leadqualität
Optimierung von Landingpages, Anzeigen, Zielgruppenansprachen und Conversion-Strecken
Aufbau und Weiterentwicklung strukturierter Lead-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb
Durchführung von Tests zur kontinuierlichen Verbesserung der Kampagnen- und Lead-Performance
Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Kanalentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen
Mehrjährige Berufserfahrung im Performance Marketing, Lead Generation, Growth Marketing oder Online Marketing
Idealerweise Erfahrung im SaaS-Umfeld
Sehr gute Kenntnisse in der Planung, Umsetzung und Optimierung digitaler Kampagnen
Sicherer Umgang mit Google Ads, LinkedIn Ads, Meta Ads und gängigen Analyse- und Tracking-Tools
Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von Lead-Funnels und Conversion-Strecken
Ausgeprägtes analytisches Verständnis und sicherer Umgang mit relevanten Marketing-Kennzahlen
Gute EDV-Kenntnisse und IT-Affinität
Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit Vertrieb und internen Schnittstellen
Eigenverantwortlichkeit, Engagement und Teamfähigkeit
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Leistungsgerechte Vergütung
Persönlicher Mentor
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
Familiäres Arbeitsumfeld mit Home-Office Regelung
Vertrauensarbeitszeit
Aktive Produktgestaltung durch die Einbringung eigener Ideen
Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ergonomische Arbeitsplätze und neueste technische Ausstattung

Sie haben noch Fragen? Kontaktieren Sie gerne Ihre persönliche Ansprechpartnerin

Anna-Lena Zwerenz
Telefon:
E-Mail:
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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