Für die Mitarbeit im Bezirk Bergedorf suchen wir eine*n

Sozialpädagog *in / Sozialarbeiter *in als Führungskraft (m/w/d) im ambulanten Team Bergedorf

Das ambulante Team Bergedorf unterstützt Menschen mit psychischer Erkrankung oder kognitiver Beeinträchtigung im Bezirk Bergedorf. In den Büroräumen in der Holtenklinker Straße finden partizipative Gruppen- und Gesprächsangebote statt und bieten für Interessierte einen Raum für Austausch. Der Standort Holtenklinker Straße bietet ASP, QPA und EA an. Als Führungskraft tragen Sie die fachliche und organisatorische Gesamtverantwortung, entwickeln den Standort weiter, steuern Veränderungsprozesse und fördern eine wertschätzende, reflektierte und lernorientierte Teamkultur.

Kurz gesagt: Wenn Sie Lust auf multiprofessionelle Teamarbeit und die Mitentwicklung des Fachbereichs Seelische Gesundheit haben – und dabei strukturiert, klar und zugewandt agieren – sind Sie bei uns genau richtig.

Pädagogische, wirtschaftliche, organisatorische und konzeptionelle Steuerung des Standorts
Umsetzung, Anpassung und Weiterentwicklung des Standortes unter der Perspektive von Teilhabe, Inklusion, Empowerment und Sozialraumorientierung
Fachliche und personelle Führung sowie wertschätzende Begleitung der neun Mitarbeitenden
Enge Zusammenarbeit mit den Leitungskolleg*innen, den Fachdiensten und der Verwaltung
Aktive Stadtteil- und Nachbarschaftsarbeit im Bezirk Bergedorf – mit Freude an Vernetzung, interkulturellen Kontakten und der Entwicklung neuer Kooperationsformen, z.B. Bergedorfer Trialog und Queer im Quartier
Qualitätssicherung der Eingliederungshilfeleistungen

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (BA/MA) oder ein vergleichbarer Studiengang mit Ausrichtung auf Sozialmanagement, Pädagogik, Heil- / Rehabilitationspädagogik oder Psychologie
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen und kognitiven Beeinträchtigungen sowie Doppeldiagnosen
Erste Führungserfahrung im sozialen Bereich
Kooperativer und agiler Führungsstil
Akquise neuer Klient*innen sowie Steuerung und Begleitung von Aufnahmeprozessen
Mitarbeit an der konzeptionellen Weiterentwicklung des Fachbereiches Seelische Gesundheit
Sicheres Auftreten, Entscheidungsstärke, Durchsetzungsvermögen und krisensicheres Handeln
Kommunikative Kompetenz und Fähigkeit zur Selbstorganisation
Positive und wertschätzende Grundhaltung gegenüber alternativen Lebenskonzepten

Flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten
30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche); Sonderzahlungen im Juni und November
Die Möglichkeit ein Zeitwertkonto für flexible Lebensphasen zu nutzen
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßige Beratungs- und Reflexionsgespräche sowie Einzelcoaching
Teilnahme am Führungskräfte Onboarding Prozess
Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
Zuschüsse für Reha-Sport und präventive Gesundheitskurse
Kostenlose externe Beratungsangebote für private und berufliche Anliegen für Sie und Ihre Familienangehörigen
Zuschuss zum EGYM Wellpass mit umfangreichem Fitness- und Wellnessangebot
Mitarbeiter*innenevents sowie Vergünstigungen für Shopping- und Kulturangebote
Attraktive Mobilitätsangebote, beispielsweise das kostenfreie HVV-Deutschlandticket sowie Fahrrad-Leasing über JobRad

Weitere Informationen

Arbeitsbeginn: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Befristung: Unbefristet

Arbeitszeit: 30 Stunden / Woche

Kontakt:

Lena Fronczak

Bereichsleitung

Mobil:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

#J-18808-Ljbffr

alsterdorf assistenz ost gemeinnützige GmbH