Ab sofort in Vollzeit.

Bezahlung fair und transparent nach Tarifvertrag (TV-L) in KR 13:
plus ASB-eigene Fachkräftezulage von bis zu 11%
Jahressonderzahlung von 80%
Einen dynamischen Arbeitsplatz, der sich mit dem Verband und den Aufgaben weiterentwickelt
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Jahresurlaub 29 bzw. 30 Tage
Gesundheitsfürsorge
Diverse Benefits: Jobbike, attraktive Werbeprämien u.v.m.

Gesamtverantwortung der Gesamtkoordination für die Einrichtung in Sexau mit 29 stationären Altenpflegeplätzen
Koordination hausübergreifender Themen und Aufgaben für 4 stationäre Pflegeeinrichtungen
Beratung und Unterstützung der Leitungskräfte im Verantwortungsbereich
Motivation, Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
Förderung einer angenehmen Atmospähre im Haus für Bewohner*innen und Team
Innovative Weiterentwicklung der Pflegekonzepte
Überwachung und Steuerung der betriebswirtschaftlichen Ziele
Sicherung der Kapazitätsauslastung und Bewohnerakquisition
Sicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
Repräsentation und Vernetzung der Einrichtung nach außen
Pflege einer engen Kooperation mit Kostenträgern und Behörden
Begleitung und Überwachung von neuen Projekten in der Region

Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann (m/w/d), Sozialwirt (m/w/d), Hauswirtschaftliche Betriebsleitung (m/w/d) oder Pflegefachkraft (m/w/d) oder ähnliches, sowie eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder Leitungserfahrung als Pflegedienstleitung
Alternativ ein abgeschlossenes Studium, z.b. Pflegemanagement, Sozialpädagogik oder Betriebswirtschaft
Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege wünschenswert
Kooperativer Führungsstil
Gutes betriebswirtschaftsliches Verständnis
Sichere EDV-Kenntnisse in Word, Excel und Outlook

ASB Baden-Württemberg e.V. Region Südbaden Bachmatt 40, 77887 Sasbachwalden. Bei Fragen einfach anrufen: Herr Scholder oder Mail an

#J-18808-Ljbffr

ASB Südbaden