Die aStec angewandte Systemtechnik eG mit Sitz in Berlin gehört seit über 45 Jahren zu den führenden Anbietern von Software für das Bibliotheks- und Informationsmanagement in Deutschland. Zu unseren Kunden gehören Öffentliche Großstadtbibliotheken, zahlreiche Universitätsbibliotheken sowie Spezialbibliotheken und Archive. Wir suchen Sie (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unser Team.

Ihre Aufgaben sind die Betreuung der Bereiche Katalog- und Normdaten sowie die Mitarbeit beim Datenmanagement.

Die Betreuung Ihrer Bereiche umfasst:

Hotline für unsere Software aDIS/BMS
Sichtung und Bearbeitung von Kundenmeldungen (Ticketsystem)
Anpassung (Customizing) von aDIS/BMS in Kundensystemen
Erstellung und Aktualisierung von Dokumentationen für Kunden
Mitarbeit an der Optimierung von Arbeitsabläufen für Kunden in Zusammenarbeit mit unserer Entwicklungsabteilung
Durchführen von Schulungen in unserer Software aDIS/BMS

Sie haben einen qualifizierten Abschluss im Bibliotheks- oder Dokumentationsbereich (Fachhochschulstudium oder Ausbildung o. Ä.) und in einer Katalogabteilung gearbeitet bzw. regelmäßig katalogisiert oder haben Erfahrung im Datenmanagement.

Kenntnisse in diesen Gebieten oder die Bereitschaft, sich in diese Gebiete einzuarbeiten:
- Resource Description and Access (RDA)
- Normdaten der Gemeinsamen Normdatei (GND)
- bibliothekarische Austauschformate (MARC21, Pica+…)
ein hohes Maß an IT-Affinität (für Ihr Aufgabengebiet unverzichtbar)
ein analytisches Denkvermögen und ein strukturiertes Vorgehen
ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung
eine verantwortungsvolle, selbständige Arbeitsweise und mögen Teamarbeit
sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
eine Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

eine unbefristete Stelle in Vollzeit, auch Teilzeit ist möglich
eine übertarifliche Bezahlung bei entsprechender Leistung
interessante und abwechslungsreiche Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten
Mitarbeit in einem kleinen, internationalen, freundlichen Team
ausführliche Einarbeitung durch qualifiziertes, langjähriges Personal
flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der betrieblichen Bedingungen
eine betriebliche Altersversorgung nach einem Jahr Festanstellung

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