GROSSER FUSSBALL IST NICHT EINFACH DA – GROSSER FUSSBALL WIRD GEMACHT. IN JEDEM STADION, AUF JEDEM SPORTPLATZ UND IN JEDEM BÜRO.
Wir sind die FUSSBALLMACHER*INNEN des DFB. Wir sind Trainer*innen, Schiedsrichter*innen, Manager*innen und Büromitarbeiter*innen. Gemeinsam stehen wir für Spielfreude, Vielfalt, Verantwortung und Leistung. Jeden Tag arbeiten wir mit Begeisterung daran, dass unser Sport in all seinen Facetten erlebbar wird. Wir handeln mutig und stellen uns Herausforderungen. Denn für uns ist Fußball mehr als ein Spiel – er vereint Menschen aller Nationen und Generationen. Er inspiriert und schafft Momente, die in Erinnerung bleiben. Großer Fußball braucht MACHER*INNEN, die anpacken. Gestalte mit uns die Zukunft des deutschen Fußballs!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine*n SAP Manager*in Finance & Controlling (m/w/d) für unser IT-Cluster Interne Systeme im Geschäftsbereich IT & Digitales.

Als SAP Manager*in FI/CO (m/w/d) verantwortest du in Tandem den stabilen, effizienten und zukunftsorientierten Betrieb der SAP-Applikationslandschaft mit Schwerpunkt SAP FI, CO, Steuern sowie SAP Concur. Du agierst als zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und externen Dienstleistern. Im Mittelpunkt stehen SAP S/4 Public Cloud FI / CO sowie die angebundenen Drittsysteme für die Fachbereiche Rechnungswesen, Controlling und Steuern. Du bist die*der wesentliche Know-how-Träger*in für die fachliche und technische Funktionsweise sowie das Zusammenwirken der Lösungen und damit erste*r Ansprechpartner*in für die Kolleg*innen im Bereich Finanzen. Zusammen mit dem*der Architekt*in entscheidest du über die Weiterentwicklung der technischen Komponenten innerhalb des Clusters für den Bereich Finanzen. Du hast darüber hinaus Aufgaben einer technischen Projektleitung und koordinierst die technische Umsetzung.

Festanstellung, Vollzeit · Frankfurt am Main

Eigenständiges Betreuen und Administrieren von SAP S/4 mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Controlling, Steuern und Reisemanagement sowie angebundener Drittsysteme und ihrer Schnittstellen wie u.a. zu Elster und Datev
Bewertung, Gestaltung und Weiterentwicklung der Integrationsarchitektur zwischen SAP-Systemen und angebundenen Drittsystemen (z. B. HR, Banking, SAC, Concur)
Durchführung von Release- und Impact-Analysen (z. B. SAP-Releases, Concur Updates, Legal Changes)
Planung, Steuerung und Umsetzung von Change Requests (CRs) inklusive:
- Anforderungsmanagement
- Fachlicher und technischer Konzeption
- Aufwandsschätzung und Priorisierung
- Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern
Customizing in SAP FI / CO sowie angrenzenden Modulen (inkl. Test, Dokumentation und Transportmanagement)
Sicherstellung der gesetzlichen und steuerlichen Compliance im SAP-System
Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen aus Systemperspektive
Incident- und Problemmanagement (2nd / 3rd Level)
Steuerung und Koordination externer Dienstleister und Beratungshäuser
Prüfen der Einhaltung von Service Level Agreements
Erstellung und Pflege von System- und Prozessdokumentationen
Mitwirkung in Projekten (z. B. Roll-outs, Harmonisierung)
Durchführen und Organisieren von Anwenderschulungen
Mitarbeit in den IT-Betriebsprozessen und Monitoring der Schnittstellen im Vertriebsprozess

Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem verwandten Bereich mit fachspezifischer Weiterbildung und Zertifizierung im SAP-Umfeld
Mehrjährige Berufserfahrung als SAP Consultant im Bereich Finanzen wünschenswert
Erfahrungen mit SAP Concur sind von Vorteil
Erfahrung in der Konzeption und technischen Umsetzung von SAP- / SAP-nahen Lösungen
Erfahrungen im Umgang mit Cloud-Technologien, Systembetrieb auf Applikationsseite
Servicementalität sowie ein sicheres und souveränes Auftreten und sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch
Ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise, um den DFB mit digitalem Fortschritt voranzubringen
Teamplayer mit offenem Mindset und pragmatischer Umsetzungsstärke

Die inhaltlich und personell am breitesten aufgestellte Fußballorganisation in Deutschland
Themenfelder mit gesellschaftlicher Relevanz und Aufmerksamkeit
Abwechslungsreiche Aufgaben mit jeweils individuellen Herausforderungen, die in unterschiedlichen Dimensionen auf die Weiterentwicklung persönlicher Skills einzahlen
Eine von Respekt, Offenheit, Leidenschaft und Teamspirit geprägte Arbeitskultur
Mit dem DFB-Campus ein hochmodernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitsplätzen und diversen Sportmöglichkeiten (Fußballhalle, Beachvolleyball, Fitnessstudio, Laufstrecke)
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, welches nach individueller Abstimmung mit deiner Führungskraft in einem Umfang von bis zu 50 % möglich ist
Kostenlose Getränke und bezuschusstes Mittagessen
Kostenlose Parkmöglichkeiten
Viele Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende

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Deutscher Fußball-Bund e.V.