Rechtsanwält:in im deutschen Arbeitsrecht

Köln
Paris
Lyon
Straßburg

Sie haben das deutsche oder französische Recht studiert und möchten nicht ausschließlich auf Englisch kommunizieren?

Aus Ihrer Sicht kann man seriös sein ohne eine Krawatte oder einen Blazer tragen?

Sie wollen anspruchsvolle internationale Fälle bearbeiten und trotzdem genug Freiraum für Familie oder Hobbies haben?

Dann könnten Sie gut zu uns passen!

Zur Verstärkung unseres Teams im deutschen Arbeitsrecht suchen wir eine:n erfahrene:n und begabte:n Kolleg:in (m/w/d), der:die vom ersten Tag an durchstarten kann.

Unsere Anwält:innen und Avocat:e:s verfügen über deutsche sowie französische juristische Qualifikationen, kennen die Kultur sowie geschäftliche Gepflogenheiten in beiden Ländern und sprechen in allen Büros Deutsch und Französisch.

Wir arbeiten im Team an Projekten. Der Umgang ist entspannt und ungezwungen.

Was wir Ihnen bieten

Überdurchschnittliche Rétrocession und attraktives Bonussystem
Übernahme der Fortbildungskosten
Vollzeit oder Teilzeit
Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und Job‑Family‑Balance
2 Tage Präsenz / 3 Tage Homeoffice
Bis zu 4 Wochen europaweit remote arbeiten
Moderne und leicht erreichbare Büros
100 % deutsch-französisches Arbeitsumfeld
Modernste Tools (inkl. KI, Kanzleisoftware & Datenbanken)
Renommierte Mandanten und anspruchsvolle Mandate

Warum zu Qivive?

Bei uns steht der Mensch im Vordergrund. Wir haben flexible und humane Arbeitszeiten und lassen Sie privat in Ruhe – ein Kanzleihandy gibt es bei uns nicht. Wir ermöglichen Teilzeitmodelle, Homeoffice und berücksichtigen familiäre Zwänge.

Unsere Büros sind zentral gelegen, modern eingerichtet und nutzen modernste Technik (Lexolution, höhenverstellbarer Schreibtisch, zwei Bildschirme pro Arbeitsplatz).

Wir haben flache Hierarchien. Auch die Jüngsten tragen Verantwortung und arbeiten direkt mit Mandanten zusammen. Wir sorgen für fachliche Weiterentwicklung und bieten klare Karrierepläne.

Wir sind für die Qualität unserer Arbeit bekannt und werden seit Jahren von deutschen Unternehmensjuristen als führend im französischen Recht genannt.

Qualifikationen

Beherrschung der deutschen und der französischen Sprache
Zulassung als Rechtsanwält:in (m/w/d)
Berufserfahrung insbesondere im deutschen Arbeitsrecht, Beratung und Gerichtsverfahren
Wünschenswert: Fachanwalt für Arbeitsrecht
Sehr hohe Autonomie mit eigenverantwortlicher Betreuung von Mandaten
Mut, Motivation, Humor und Teamfähigkeit

Sind Sie bereit etwas Neues zu wagen?

Kommen Sie zu einer der führenden Kanzleien im deutsch-französischen Bereich!
Arbeiten Sie auf höchstem Niveau in einem humanen Umfeld!
Bringen Sie Ihre sprachlichen und kulturellen Erfahrungen aus Deutschland und Frankreich ein!

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