Die ekita.net gGmbH ist Träger von evangelischen Kindertageseinrichtungen in Augsburg und Umgebung. Wir suchen ab sofort für unsere Kita-Verwaltung:

eine Fachbereichsleitung (w/m/d) für die Bereiche Personal und Öffentlichkeitsarbeit

in Vollzeit (40 Wochenstunden)

Bei uns haben Sie die Chance, aktiv an der Weiterentwicklung unserer Gesellschaft mitzuwirken, neue Personalstrategien zu entwickeln und das Arbeitsumfeld für unsere 450 Mitarbeitenden aktiv mitzugestalten. Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Verantwortungsbewusstsein unseren Personalbereich und die Außendarstellung der ekita.net gGmbH vorantreibt.

Ihre Aufgaben

Verantwortung für die Stellenplanung der Kindertageseinrichtungen
Bewerbungsmanagement
Entwicklung von Maßnahmen zur Personalgewinnung und -bindung sowie zum Gesundheitsmanagement
Mitarbeit bei der Integration neuer Kitas und Gesellschafter
Planung und Steuerung der Öffentlichkeitsarbeit und Marketingmaßnahmen
Mitarbeit im Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung
Teamleitung und - entwicklung des Fachbereichs
Budgetverantwortung für den Fachbereich
Mitglied im Leitungsteam
verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
wertschätzendes und modernes Arbeitsumfeld
krisensicherer Arbeitgeber
Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, eigene Ideen und Projekte umzusetzen
flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen von Gleitzeit und mobilem Arbeiten
Vergütung gemäß der kirchlichen Dienstvertragsordnung (DiVO) und dem Tarifvertrag der Länder (TV-L), Entgeltgruppe E11 mit Jahressonderzahlung
33 Tage arbeitsfrei
Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Zusatzleistungen, wie z.B. Möglichkeit der Entgeltumwandlung, vermögenswirksame Leistungen, Beihilfe
Zuschuss zum AVV Firmen-Abo (z.B. Deutschlandticket) und Jobrad (Bikeleasing)
Fort- und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Systematische Einarbeitung durch ein engagiertes Team

Wir erwarten

Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Personalmanagement, Sozialmanagement, Soziale Arbeit, Wirtschaftspädagogik, Pädagogik, Erziehungswissenschaft oder vergleichbar
fundierte Kenntnisse im Personalwesen und Arbeitsrecht
Erfahrung in der Personalplanung und -steuerung sowie der Entwicklung von Personalstrategien
Kenntnisse in Öffentlichkeitsarbeit und Marketing
hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung, dem Verwaltungsteam und den Einrichtungsleitungen der Kitas
sichere Anwendung der üblichen Office-Software, digitale Affinität
Erfahrung in der Führung von Teams und in der Personalentwicklung von Vorteil
Bereitschaft zu Abendterminen und Mobilität innerhalb der Region Augsburg
Zugehörigkeit zur Evangelisch-Lutherischen Kirche in Bayern oder einer anderen Kirche oder kirchlichen Gemeinschaft, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirche in Deutschland angeschlossen ist.

Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Bei gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt berücksichtigt.

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