Lead Entwickler Frontend (m/w/d) tmp

Vertragsart: befristet bis 31.10.2027
[Sachgrund: Elternzeitvertretung]

Wer wir sind: die eprimos

Wir, die eprimos, suchen neue Mitarbeiter mit dem richtigen Mindset und den fachlichen Skills, die etwas bewegen können und wollen. Wir sind ein sehr erfolgreicher Anbieter im deutschen Energiemarkt, der sich im Wandel hin zu einem vollständig digitalisierten Versorger befindet. Wir suchen neue eprimos, die mit Einsatz und Know-How in der Lage sind, die Transformation aktiv voranzutreiben und mitzugestalten. Wir bieten dazu eine mobile, digitale Arbeitsumgebung, eine ausgeprägte Lernkultur und zeitlich flexible Arbeitszeiten.

Die Stelle kurz und knapp:

Du bist Entwickler aus Leidenschaft und möchtest digitale Produkte und Services voranbringen? Als Lead Frontend Entwickler der eprimo.de gestaltest du die digitale Plattform aktiv mit und trägst zu deren kontinuierlichen Weiterentwicklung bei. Du bist der führende Kopf im Team für die Frontend-Entwicklung und arbeitest eng mit den Fachbereichen und dem Backend Lead Entwickler zusammen, um neue Produkte und Services auf der eprimo.de umzusetzen. Dabei bringst du eigene Ideen ein und setzt Impulse, die das Team technisch voranbringen.

Frontend-Entwicklung und -Optimierung: Du entwickelst und optimierst die Benutzeroberfläche der eprimo.de mit HTML, CSS, JavaScript und React, um eine intuitive und reibungslose User Experience sicherzustellen.
Architektur und technische Leitung: Du entwirfst und überwachst die Frontend-Architektur, speziell im Kontext von Single Page Applications und Headless CMS Systemen. Dabei setzt du Standards für die Codequalität und Best Practices im Team. Als Lead triffst du richtungsweisende Entscheidungen, eine transparente Kommunikation für dich dabei selbstverständlich.
Technologische Weiterentwicklung: Du evaluierst neue Technologien und Trends im Frontend-Bereich und integrierst sie sinnvoll in unsere Anwendungen, mit besonderem Fokus auf React, und Kenntnisse in Angular und Vue.js als ergänzende Technologien.
Code-Reviews und Qualitätskontrolle: Du führst Code-Reviews durch, setzt hohe Qualitätsstandards und sicherst die Einhaltung von Best Practices im gesamten Frontend-Team.
Enge Zusammenarbeit mit Design und Backend: Du arbeitest eng mit dem Designteam zusammen, um ansprechende und benutzerfreundliche Interfaces zu gestalten, und koordinierst dich mit dem Backend-Team, um eine reibungslose Integration und optimale Performance zu gewährleisten..

Fundierte Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit HTML, CSS und JavaScript, sowie tiefgehende Kenntnisse in React.
Erfahrung mit weiteren modernen Frontend-Frameworks wie Angular und Vue.js
Architekturverständnis für Single Page Applications und moderne Web-Technologien.
Qualitätsbewusstsein und ein Auge für sauberen, wartbaren Code sowie Best Practices in der Frontend-Entwicklung.
Sehr gute Deutsch (C1) – und Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift
Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, im Team gut zu koordinieren und klare Impulse zu setzen.
Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban ist von Vorteil.
Innovationsgeist, um technische Herausforderungen schnell und pragmatisch anzugehen.

Haltung, Performance & Mindset:

Tatkraft: Du bist dir nicht zu schade, die Ärmel hochzukrempeln und selbst Hand anzulegen, planst nur so viel wie nötig und probierst so viel wie möglich.
Verantwortung: Du denkst und handelst mit unternehmerischem Selbstverständnis und treibst deine Themen mit Energie und Leidenschaft.
Pioniergeist: Du bist stets am Puls der Zeit, insbesondere mit Blick auf methodische Herangehensweisen sowie technische und gesellschaftliche Trends.
Sportsgeist: Du setzt Dir ambitionierte Ziele, die Du mit Spaß und Motivation versuchst zu erreichen.
Achtsamkeit: Du förderst ein Arbeitsumfeld, das sowohl dir als auch deinen Kollegen ermöglicht, das Maximum des individuellen Potenzials zu entfalten.
Entwicklung: Du begrüßt Fehlschläge als Lernquelle, weil sie dir helfen, immer besser zu werden.

Attraktive Arbeitsplatzbedingungen durch betriebliche Regelungen, wie z. B. mobiles und zeitlich flexibles Arbeiten, Digitaler Arbeitsplatz (Notebook, iPhone etc.), zusätzliche freie Brückentage u. v. m.
Viel Eigenverantwortung und sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
Ein dynamisches und agiles Arbeitsumfeld mit familiärem Miteinander
Eine Lernkultur, die aktiv die individuelle Entwicklung fördert

Bei uns zählt Vielfalt. Wir heißen alle Menschen willkommen und sind überzeugt, dass Unterschiede uns stärker machen. Wir leben unsere inklusive und vielfältige Unternehmenskultur!

Es handelt sich um eine befristete Stelle bis 31.10.2027.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

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eprimo GmbH