Integrationsfacherzieher:in (w/m/d)

In der ergänzenden Betreuung und der verlässlichen Halbtagsgrundschule (VHG) für die Katholische Schule Sankt Hildegard Förderzentrum, Malteserstr. 171 a, 12277 Berlin, suchen wir zum eine:n Integrationsfacherzieher:in (w/m/d) (Teilzeit 30 Stunden / unbefristet).

Die Katholische Schule Sankt Hildegard ist eine Grund- und Oberschule für Kinder und Jugendliche mit spezifischem Förderbedarf. Mit unseren erprobten Konzepten des sozialen Lernens und vielfältigen ganzheitlichen Angeboten streben wir die bestmögliche Entwicklungsförderung und Schulbildung unserer Schüler:innen an. Dies wird mit individueller Unterstützung sowohl im Klassenverband als auch in klassenübergreifenden Aktionen und Projekten verwirklicht. Ca. 130 Schüler:innen der ersten bis zur zehnten Klasse besuchen unsere Schule.

Das Erzbistum Berlin ist Arbeitgeber für rund 2.500 Mitarbeitende mit breiten Aufgabengebieten in Bildung und Erziehung, Verwaltung, Pfarrei und Seelsorge. Unseren Kindertagesstätten, Schulen, dem Schulzentrum für soziale Berufe und der Hochschule in eigener Trägerschaft mit einem vielfältigen Studien- und Weiterbildungsangebot vertrauen mehr als 40.000 Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und deren Eltern. Wir legen Wert auf eine gute Arbeitsatmosphäre, faire Bezahlung sowie Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Ihre Aufgaben:

Begleitung und Betreuung der Schüler:innen (einschließlich Hausaufgabenbetreuung)
Übernahme von Rhythmisierungsstunden
Durchführung von Projekten und Angeboten
Vorbereitung und Weiterentwicklung von Spiel- und Bewegungs- und Lernangeboten
Begleitung und Anleitung von Spielaktivitäten und Kreativangeboten
Fortsetzung der sonderpädagogischen Förderung im ganzheitlichen Bereich
Mit- und Weiterentwicklung des Hortkonzeptes
Zusammenarbeit und regelmäßiger Austausch mit den weiteren Pädagog:innen an der Schule
Zusammenarbeit mit den Erziehungsberechtigten
Abgeschlossene Ausbildung zum Integrationsfacherzieher:in oder eine vergleichbare Qualifikation
Konstruktive und verlässliche Zusammenarbeit mit der Schule und den Eltern
Volle Übereinstimmung mit dem Erziehungskonzept des Trägers
Eigenverantwortliche, teamorientierte und kommunikative Arbeitsweise
Freude an kreativer Arbeit
Identifikation mit den Zielen der katholischen Kirche

Arbeitsbedingungen:

Dienstvertragsordnung (DVO) in Anlehnung an den TVöD VKA
Tarifliche Sonderzahlungen
Betriebliche Altersversorgung (KZVK)
Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
Fortbildungen

#J-18808-Ljbffr

Erzbischöfliches Ordinariat Berlin