Leitung der Fachbereiche Hauptamt und Personal

Umfang

Vollzeit 39 Stunden

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Wir, das Rathausteam der Gemeinde Haldenwang, gestalten in Zusammenarbeit mit Gemeinderat und Bürgermeister die Zukunft unserer rund 3.900 Einwohner starken Gemeinde. Unser täglicher Einsatz für die verschiedenen Belange der Gemeinde, bietet Ihnen die Chance Ihre Arbeitskraft sinnvoll einzusetzen und das gemeindliche Zusammenleben mit Ihrer täglichen Arbeit zu gestalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Leitung für Hauptamt und Personal.

Aufgabenbereich:

Führung und Leitung der Fachbereiche Hauptamt und Personal
Bearbeitung von Grundsatzangelegenheiten
Beratung der gemeindlichen Gremien sowie des Bürgermeisters
Vorbereitung, Teilnahme und Nachbearbeitung der Sitzungen des Gemeinderates und der Ausschüsse entsprechend der Geschäftsordnung sowie Umsetzung der Beschlüsse
Weiterentwicklung einer modernen Verwaltung, Digitalisierung
Für Projekte wie die digitale Aktenführung, Datenschutz und Öffentlichkeitsarbeit übernehmen Sie in Zusammenarbeit mit unseren Fachabteilungen die Projektleitung
Von der Verwaltungsseite sind Sie Ansprechpartner/in für die Belange unserer Feuerwehren, der Kinderbetreuungskräfte und für Schule und Soziales
Sie sind verantwortlich für die Durchsetzung des Orts- und Wasserrechts

Wir wünschen uns von Ihnen:

Verwaltungsfachwirt:in (AL II bzw. BL II)
Fundierte Fachkenntnisse im Verwaltungs-, Kommunal- und Tarifrecht
Mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft in der öffentlichen Verwaltung
Selbstständiges, eigenverantwortliches, kosten- und bürgerorientiertes Arbeiten
Offenheit für unterschiedliche Perspektiven und Lust auf Teamarbeit
Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten zu arbeiten, insbesondere bei den am Abend stattfindenden Sitzungen und gemeindlichen Gremien
Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
Kenntnisse im Umgang mit der Verwaltungssoftware der AKDB sind wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer Führungsposition an zentraler Stelle in einer Kommunalverwaltung mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten
Arbeiten in einem engagierten Team
Modern eingerichteter Arbeitsplatz
Tarifvertrag. Eine leistungsgerechte Vergütung je nach Qualifikation, Berufserfahrung und bisheriger Tätigkeit entsprechend dem TVöD
Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld")
eine jährliche Leistungsprämie
Vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche finanzierte Altersvorsorge
Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Weiterbildung, Breites Angebot an Fortbildungen und Schulungen
Fahrradleasing über die Entgeltumwandlung

Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gerne unter zur Verfügung.

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