Wir suchen ab sofort für die Pflegestützpunkte Frohnau/Crottendorf eine Examinierte Pflegefachperson (m/w/d) in Teilzeit 30h/Woche.

Eigenverantwortliches Erfüllen der Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung im Rahmen des bestehenden Pflegekonzeptes sowie der vertraglich vereinbarten Leistungen mit unseren Pflegekundinnen und Pflegekunden anhand eines Tourenplanes
Zusammenarbeit und organisatorische Unterstützung zwischen den betreuenden Ärzten und den Pflegekunden
überwiegendes Erbringen der Behandlungspflege, Grundpflege nur im Vertretungsfall
Mitwirken bei der Biografieerhebung, Erstellung der Pflegeanamnese, Pflegeplanung, -durchführung und Ergebnisüberprüfung
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzeptes: anhand Ihrer Erfahrungen entwickeln Sie mit uns das Pflegekonzept stetig weiter.

Abgeschlossene Ausbildung: Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann/-frau, Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Kinderkrankenpfleger/in ist die Basis für Ihre Tätigkeit bei uns.
Verantwortungsbewusstsein: Sie übernehmen die Verantwortung für das Wohlergehen unserer Pflegekundinnen und Pflegekunden.
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise: Mit einem klaren Tourenplan arbeiten Sie eigenständig und effizient. Sie bringen Ihre eigenen Ideen und Lösungsansätze ein, um die Pflegequalität kontinuierlich zu verbessern.
Flexibilität und Empathie: Auch in herausfordernden Situationen bewahren Sie Ruhe und zeigen Einfühlungsvermögen. Sie erkennen die individuellen Bedürfnisse unserer Pflegekundinnen und Plfegekunden und gehen sensibel darauf ein.
Teamfähigkeit: Sie wissen, dass Pflege Teamarbeit bedeutet. Gemeinsam mit Ihren Kolleginnen und Kollegen tragen Sie dazu bei, dass unsere Kundinnen und Kunden sich gut aufgehoben fühlen.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit: Sie kommunizieren klar, respektvoll und einfühlsam mit Kunden, Angehörigen und Kollegen. Eine offene Kommunikationskultur ist Ihnen wichtig.
Führerschein Klasse B

transparente Bezahlung nach eigenem WPA-Haustarifvertrag mit Stufensteigerungen
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse Sachsen) und vermögenswirksame Leistungen
Prämien für das Werben neuer Mitarbeiter
30 Tage Urlaub
Entwicklungschancen durch kostenfreie Fort- und Weiterbildung
fundierte Einarbeitung mit einem Einarbeitungskonzept mit Patenschaftsmodell
eine offene und vertrauensvolle Atmosphäre – wir sprechen mit und nicht übereinander
langfristige Dienstplanung
interner Deutschsprachkurs
betriebliches Gesundheitsmanagement
Firmenfitness mit Kraftwerk24
vergünstigte Mitarbeiterverpflegung
kostenfreies Mineralwasser

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, gerne auch per E-Mail an

#J-18808-Ljbffr

Gemeinnützige Wohn- und Pflegezentrum Annaberg-Buchholz GmbH