Wer wir sind:

Am Hauptsitz in Kulmbach steht Glen Dimplex Deutschland seit über 50 Jahren für Wärme- und Kältekompetenz. Wir sind Teil der international agierenden Glen Dimplex Gruppe mit Stammsitz in Irland - einem der weltweit führenden Anbieter von elektrischen Heizungs- und Klimalösungen. Das nachhaltige und zukunftsorientierte Produktportfolio von Glen Dimplex Deutschland steht für Ingenieurskunst, Qualität und Design ,,"Made in Germany". Ein besonders familiäres Betriebsklima zeichnet unsere Unternehmenskultur aus, in der Wertschätzung und Zusammenhalt gelebt werden. Unsere Mitarbeitenden sind der Schlüssel für unseren gemeinsamen Erfolg.

Woran Sie zukünftig mitwirken werden:

Planung, Durchführung und Nachverfolgung von Lieferantenabfragen zur Erhebung von Lieferanten- und Materialdaten für gesetzliche, regulatorische und kundenspezifische Anforderungen (z. B. RoHS, REACH, PFAS, ESG, SCIP oder PPWR)
Prüfung, Pflege und Verwaltung der erhobenen Lieferanten- und Materialdaten (u.a. Compliance Status zu verschiedenen Gesetzten auf Artikelbasis) sowie Sicherstellung einer vollständigen, aktuellen und auswertbaren Datenbasis
Umsetzung neuer Datenanforderungen auf Grundlage gesetzlicher Vorgaben sowie Kundenanforderungen nach Vorgabe von internen Fachbereichen und externen Compliance-Dienstleistern
Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen und Softwarelösungen (u.a. Stammdatenabfrage und -pflege) zur Erhebung, Verwaltung und Bereitstellung von Lieferanten- und Materialdaten
Zusammenarbeit mit Lieferanten sowie internen und externen Schnittstellen zur Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Datenbereitstellung

Wodurch Sie uns begeistern:

abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich
Berufserfahrung in den oben genannten Bereichen
Sehr gute MS Office Kenntnisse
Selbstständige und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit
Hohe Kommunikationskompetenz und Kundenorientierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wodurch wir Sie begeistern:

Vergütung nach IG-Metall Tarifvertrag inkl. tariflicher Leistungszulage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weiterer Einmalzahlungen
35 Stunden/Woche und Zeitkonto
Flexible Rahmenarbeitszeit zwischen 06:00 und 18:30 Uhr
30 Tage Jahresurlaub mit der Option auf mehr
Remote Work / Mobiles Arbeiten an bis zu 100 Tagen pro Jahr
Betriebliches Gesundheitsmanagement (Bezahlte bewegte Pause, Massagen, uvm.)
Unterstützung und Beratung zur Vereinbarkeit von Familie & Viva Familienservice
Betriebliche Altersvorsorge
Kollektive Unfallversicherung (beruflich und privat)
Rabatte und Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern (Corporate Benefits)
Fahrrad-Leasing über Business Bike
Betriebseigene Kantine

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