Wir möchten Sie gern für uns gewinnen! Die Hansestadt Lüneburg beschäftigt aktuell rund 1.600 Mitarbeitende und sieht sich als moderne Dienstleisterin für ihre Bürgerinnen und Bürger. Um diesen Anspruch kontinuierlich weiterzuentwickeln, sucht die Stadt engagierte Mitarbeitende, die diese Vision teilen und sich aktiv für die Belange der Stadtverwaltung einsetzen möchten. Weitere Informationen über die Hansestadt Lüneburg als Arbeitgeberin finden Sie auf unserer Karriereseite.

Die Hansestadt Lüneburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt kompetente Verstärkung im Fachbereich Gebäudewirtschaft. Wenn Sie Technik gestalten wollen, die Schulen, Kitas, Sportstätten und Verwaltungsgebäude zukunftsfähig macht, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Diplom-Ingenieur:in / Bachelor / Master (m/w/d) Technische Gebäudeausrüstung bzw. Versorgungstechnik unbefristet in Vollzeit. Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Ausgestaltung der Teilzeit kann nach individueller Absprache im Arbeitsbereich erfolgen, so dass die Aufgabenerfüllung sichergestellt wird.

Bei uns können Sie einen gesellschaftlich wertvollen Beitrag leisten:

Die Hansestadt Lüneburg bewirtschaftet einen vielfältigen Gebäudebestand – von Schulen, Sporthallen und Kitas bis zu Verwaltungs- und Stadtteilgebäuden. Neubau- und Sanierungsprojekte eröffnen Ihnen ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld rund um Sanitär-, Heizungs-, Lüftungs-, MSR- und gebäudetechnische Anlagen.

Je nach Projektumfang übernehmen Sie Planungsaufgaben selbst oder steuern externe Fachplanungsbüros auf Grundlage der HOAI und vertreten dabei die Interessen der Hansestadt Lüneburg.

Folgendes Team erwartet Sie:

Sie arbeiten in interdisziplinären Projektteams mit Ingenieur:innen und Techniker:innen aus Hochbau, Gebäudetechnik und Freiraumplanung. Kurze Abstimmungswege, fachlicher Austausch und die Zusammenarbeit mit externen Architektur- und Fachplanungsbüros prägen unseren Arbeitsalltag.

Dabei legen wir großen Wert auf eine offene Zusammenarbeit und fachlichen Austausch auf Augenhöhe.

Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

Planung und Projektierung von Wasser-, Abwasser-, Wärmeversorgungsanlagen und lüftungstechnischen Anlagen (HKLS) über alle HOAI-Leistungsphasen,
Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen in Ihren Projekten,
Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Ausschreibungsunterlagen,
Vergabe und Steuerung externer Fachplanungs- und Bauleistungen,
Mitwirkung beim Aufbau einer zentralen Gebäudeleittechnik.

Damit können Sie uns überzeugen:

abgeschlossenes ingenieurwissenschaftliches Studium (Uni/TU/FH) der technischen Gebäudeausrüstung, Energie- und Gebäudetechnik oder eines vergleichbaren Studienganges mit Bezug zu HKLS/ MSR,
idealerweise praktische Erfahrung in Planung oder Projektsteuerung gebäudetechnischer Anlagen,
Kenntnisse im Planungs- und Baurecht sind von Vorteil.

Wir bieten Ihnen:

Die Vergütung erfolgt entsprechend Ihrer Qualifikation und einschlägigen Berufserfahrung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD-VKA). Darüber hinaus prüfen und nutzen wir im Rahmen der tariflichen Regelungen sämtliche bestehenden Zulagenmöglichkeiten, um eine Ihrer Verantwortung und Ihrem Profil angemessene und attraktive Vergütung sicherzustellen.

Sie profitieren von:

eine wettbewerbsfähigen Vergütung mit regelmäßigen Entgeltanpassungen,
39 Stunden-Woche bei Vollzeit mit flexiblen und familienfreundlichen Arbeitszeiten,
Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach Einarbeitung,
Büro- und Projektstandorte im Stadtgebiet,
30 Tage Jahresurlaub zzgl. arbeitsfreier Tage an Heiligabend und Silvester,
langfristige Arbeitsplatzsicherheit
einer großzügig bezuschussten betrieblichen Altersversorgung.
abwechslungsreiche Aufgaben sowie eine hohe Eigenverantwortung,
Mitwirkung an nachhaltigen und zukunftsorientierten Bauprojekten im öffentlichen Bestand,
fachspezifische und fachübergreifende Fortbildungen,
betriebliches Gesundheitsmanagement,
vergünstigte Parkmöglichkeiten in städtischen Parkhäusern,
Job-Rad-Angebot sowie Job-Ticket (vergünstigtes Deutschland-Ticket) für den öffentlichen Nahverkehr,
Nutzung von Stadträdern für Dienstfahrten.

Lüneburg ist eine Stadt der Vielfalt und Lebendigkeit. Darum begrüßen wir Bewerbungen von Menschen ausdrücklich unabhängig von Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.

Die Hansestadt Lüneburg setzt sich für die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern sowie für die Förderung von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen ein. Im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden das unterrepräsentierte Geschlecht nach Maßgabe des Nds. Gleichberechtigungsgesetzes sowie schwerbehinderte Menschen und diesen gleichgestellten Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Da die Hansestadt Lüneburg sich die Förderung der beruflichen Integration von Menschen mit Migrationshintergrund zum Ziel gesetzt hat, werden diese besonders aufgefordert, sich zu bewerben.

Die vollständige Stellenausschreibung finden Sie unter:

#J-18808-Ljbffr

Hansestadt Lüneburg 13 - Personalabrechnung