Die Initiative krebskranke Kinder München e.V. setzt sich seit 40 Jahren dafür ein, die Lebenssituation

krebskranker Kinder, Jugendlicher und ihrer Familien durch vielseitige Hilfsangebote zu verbessern.

Mit unserer Nachsorgeeinrichtung KONA bieten wir psychosoziale Unterstützung und begleiten Familien in

einer schwierigen Phase ihres Lebens. Wenn Sie unsere Werte – Empathie, Professionalität und Tatendrang –

teilen und in einem engagierten Team etwas bewegen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Zur Unterstützung unseres kleinen Teams suchen wir in Teilzeit (30 Stunden/Woche), unbefristet zum

nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fundraising- und Kommunikationsmanager (m/w/d) zur Weiterentwicklung

unserer Spendengewinnung und Außenwirkung. Sie bauen Beziehungen zu Spender:innen auf und

sorgen dafür, dass unsere Mission sichtbar wird.

Studium oder Ausbildung in den Bereichen Kommunikation, Marketing, BWL, Sozialwissenschaften oder einem verwandten Feld.
Einschlägige Erfahrung in den Bereichen Fundraising, Marketing oder Kommunikation, idealerweise in einer NGO
Praktische Erfahrung im Fundraising
Exzellente schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit – Sie können komplexe Inhalte verständlich und emotional ansprechend vermitteln und sind souverän in persönlichen Gesprächen mit Entscheider:innen und im Außenauftritt.
und Microsoft Office.
Hands-on-Mentalität | Analytisches Denken | Empathie & Serviceorientierung | Teamplayer
Kleinspenderbetreuung & Direktmarketing: Planung und Umsetzung von Direktmailings sowie E-Mail-Marketing-Kampagnen | Optimierung unserer Online-Prozesse
Großspender- und Unternehmensfundraising: Entwicklung individueller Akquise Strategien und Pflege langfristiger Beziehungen mit Großspender:innen und Unternehmen.
Stiftungsfundraising & öffentliche Fördermittel: Planung und Umsetzung von Förderanträgen bei Recherche und Identifikation passender Stiftungen und Förderprogramme.
Nachlassfundraising
Kommunikation & Marketing: Content-Erstellung:
Texterstellung für Website, Blog, Newsletter und Pressemitteilungen.
Sinnstiftende Arbeit: Sie leisten einen direkten Beitrag zur Unterstützung krebskranker Kinder und ihrer Familien.
Einarbeitung in die Thematik, kollegialer Austausch im Team und Supervision.
Abwechslungsreiches und interessantes Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten.
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Leistungsgerechte Vergütung mit München-Zulage

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte per E-Mail an

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Claudia Humbert,

#J-18808-Ljbffr

Initiative krebskranke Kinder München e.V.