Verantwortlichkeiten

Fachliche und disziplinarische Führung der Teams Application Development, Reporting und Stammdaten sowie Koordination interner und externer Berater:innen
Ausbau und Leitung der Abteilung Enterprise Application Services mit Schwerpunkt auf Standardlösungen wie SAP-ERP (FI/CO, SD, MM, PP, DS, EWM, VC, GTS), HR-Lösungen, CRM und weiteren Unternehmensanwendungen
Sicherstellung des stabilen und sicheren Betriebs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der eingesetzten Standardlösungen im Application Layer in enger Zusammenarbeit mit Infrastructure Services
Gestaltung und Steuerung der Key-User-Organisationen unter Berücksichtigung von Best Practices der jeweiligen Hersteller
Verantwortung für Vertrags- und Lizenzmanagement der eingesetzten Standardlösungen
Entwicklung innovativer und zukunftsorientierter Lösungen und Services für die Fachbereiche
Definition, Implementierung und Optimierung von Prozessen, Tools und Lösungen zur Sicherstellung hoher Qualität von Applikationen, Daten und Abläufen
Steuerung des Demand-Management-Prozesses für die verantworteten Business-Lösungen
Sicherstellung der SLA-Qualität durch geeignete Prozesse und deren Einhaltung
Steuerung externer Partner sowie Zusammenarbeit mit Stakeholdern, Liefereinheiten und internationalen Tochtergesellschaften
Mitwirkung an globalen SAP-ERP-Rollouts und Koordination der IT-internen Aufgaben

Benefits

Ein modernes, flexibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld
Sichere Arbeitsplätze mit guten Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Internationale Karrieremöglichkeiten
Gute Verkehrsanbindung
Prämiertes Betriebliches Gesundheitsmanagement
Zuschuss zur Kinderferienbetreuung

Qualifikationen

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Informationstechnologie
Mehrjährige Erfahrung als Führungskraft sowie in der Leitung von Softwareimplementierungsprojekten inkl. Budget-, Qualitäts- und Zeitverantwortung
Fundierte Kenntnisse in Standardsoftwarelösungen (insbesondere SAP) sowie gutes Prozessverständnis in produzierenden Unternehmen
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Fähigkeit zur klaren, durchsetzungsstarken Positionierung
Fingerspitzengefühl im Umgang mit unterschiedlichen Stakeholdern und konstruktive Zusammenarbeit
Eigenverantwortliches, lösungsorientiertes Handeln im Einklang mit Unternehmensstrategie und IT-Roadmap
Hohe Kompetenz in der Priorisierung von Projekten und Ressourcen unter Berücksichtigung von Business Value und IT-Governance
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Bei JUMO setzen wir auf Vielfalt, wir pflegen ein Klima der Akzeptanz und der gegenseitigen Wertschätzung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Religion, Behinderung oder Alter. Darauf können Sie auch im Bewerbungsprozess vertrauen.

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JUMO Process Control, Inc.