Für unsere Ambulante Heilpädagogische Frühförderung im Großraum Neumünster suchen wir ab sofort unbefristeteine Heilpädagogin (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung.

Die wöchentliche Arbeitszeit umfasst 25-35Wochenstunden als Grundvertrag, eine Aufstockung auf (bis zu) 39 Stunden ist nach Absprache möglich.

Heilpädagogin (m/w/d) Großraum Neumünster

Am Alten Kirchhof, Neumünster
nächst möglichen Termin
Teilzeit
unbefristet
Sie schauen auf die Stärken des einzelnen Kindes und stellen die individuellen Bedürfnisse in den Mittelpunkt des heilpädagogischen Handelns
Sie stellen die heilpädagogische alltagsintegrierte Teilhabeförderung sicher
Sie bringen eine inklusive Haltung mit und können sich respektvoll und offen auf neue Familien, Kitas, Kollegen und Situationen einlassen
Sie unterstützen dieEltern bei Entwicklungsfragen sowie der Beantragung von Maßnahmen
Sie unterstützen flexibel dieBegleitung von Kindern mit besonderen Bedarfen bis zum Erhalt von Hilfemaßnahmen
Sie beraten unsere pädagogischen Fachkräfte in Bezug auf Unterstützungsmöglichkeiten für Kinder mit besonderen Bedarfen
Sie pflegen eine kollegiale Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, der Leitung und dem Träger der Kindertagesstätte

Unsere Erwartungen

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Heilpädagogin (m/w/d),Diplompädagogin (m/w/d) mit der Fachrichtung Sonderpädagogik oder Diplom-/Sozialpädagogin (m/w/d) mit sonder- oder heilpädagogischer Zusatzqualifikation
Ihre Haltung gegenüber den Kindern und Eltern ist unterstützend und wertschätzend
Sie sind offen für die religionspädagogische Arbeit mit Kindern
Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit,sind teamfähig, zuverlässig und flexibel

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

Freizeit

30 Tage bezahlter Urlaub
+ 2 für Weihnachten und Silvester
+ 2 Regenerationstage für pädagogisches Personal
+ Ereignisbezogener Sonderurlaub

Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB), Automatische Gehaltserhöhungen, Arbeitgeberbeteiligung zur Entgeltumwandlung, Mitarbeitendenrabatte über corporate benefits, Sonderzahlungen im Juni und November eines Jahres

Firmenfitness über hansefit, Betriebsarzt, Vorsorgeuntersuchungen, Angebote für mehr Gesundheit und Wohlbefinden, Fort- und Weiterbildung

Strukturierte Einarbeitung, Weiterentwicklung durch ein Qualitätsmanagementsystem, Begleitung durch interne Fachberatung

Was sonst noch wichtig ist

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Personen sind in besonderem Maße aufgefordert, sich zu bewerben. Wir fördern die berufliche Gleichstellung der Geschlechter und die Heterogenität unter unseren Mitarbeitenden.

Sie übernehmen in Ihrem Aufgabenbereich Mitverantwortung für die glaubwürdige Erfüllung kirchlicher Aufgaben. Wir setzen daher voraus, dass Sie sich gegenüber der Nordkirche loyal verhalten, die evangelische Identität unserer Einrichtung achten und in Ihrem beruflichen Handeln den Auftrag der Kirche vertreten und fördern.

#J-18808-Ljbffr

Kirchenkreis Schleswig Flensburg