Senior Director Medical Affairs Oncology (m/w/d)

We’re in relentless pursuit of breakthroughs that change patients’ lives. We innovate every day to make the world a healthier place.

Pfizer offers competitive compensation and benefits programs designed to meet the diverse needs of our colleagues.

Senior Director Medical Affairs Oncology (m/w/d)

Ihr Profil

Senior Director Medical Affairs Oncology (m/w/d)

Standort: Berlin | Deutschland

Gestalten Sie die Zukunft der Onkologie in Deutschland

Die Onkologie ist eine der bedeutendsten strategischen Wachstumsinitiativen von Pfizer. Mit einer starken Pipeline, innovativen Therapien und dem Anspruch, die Versorgung von Krebspatientinnen und -patienten nachhaltig zu verbessern, investieren wir gezielt in wissenschaftliche Exzellenz und medizinische Innovation.

Als Senior Director Medical Affairs Oncology übernehmen Sie eine der sichtbarsten medizinischen Führungsrollen bei Pfizer Deutschland. Sie verantworten die medizinische Strategie eines der wichtigsten Therapiegebiete unseres Unternehmens und treiben gemeinsam mit Ihrem Team die Weiterentwicklung der Onkologie in Deutschland voran.

Diese Position bietet Ihnen die seltene Gelegenheit, nicht nur eine Organisation zu führen, sondern deren zukünftige Ausrichtung aktiv mitzugestalten. Sie verbinden wissenschaftliche Expertise mit strategischem Weitblick, inspirierender Führung und einer klaren Vision für die Zukunft der Onkologie.

Ihre Aufgaben

In dieser strategischen Führungsposition übernehmen Sie die Verantwortung für die medizinische Ausrichtung des gesamten deutschen Onkologie-Portfolios.

Dabei:

entwickeln und implementieren Sie die nationale Medical Affairs Strategie für den Bereich Onkologie
verantworten Sie die Erstellung und Umsetzung integrierter Medical Plans sowie wissenschaftlicher Evidenzstrategien
steuern Sie die medizinische Vorbereitung und Begleitung wichtiger Produkteinführungen in den Bereichen Lungenkrebs, Brustkrebs, gastrointestinale und urogenitale Tumoren sowie Hämato-Onkologie
fördern Sie die Generierung relevanter Evidenz und arbeiten eng mit globalen und lokalen Forschungs- und Entwicklungsfunktionen zusammen
bauen Sie vertrauensvolle Beziehungen zu führenden medizinischen Expertinnen und Experten, Fachgesellschaften, Patientenorganisationen und weiteren Stakeholdern im Gesundheitswesen auf
vertreten Sie Pfizer als wissenschaftliche Führungspersönlichkeit nach außen
führen und entwickeln Sie ein hochqualifiziertes Team von Medical Affairs Expertinnen und Experten
fördern Sie innovative, daten- und evidenzbasierte Arbeitsweisen und treiben die Weiterentwicklung der Organisation aktiv voran
arbeiten Sie eng mit Commercial, Market Access, Global Medical, Clinical Development und weiteren Funktionen zusammen, um optimale Patientenergebnisse zu erzielen

Ihr Profil

Sie sind eine erfahrene medizinische Führungspersönlichkeit mit ausgeprägter wissenschaftlicher Glaubwürdigkeit und einer Leidenschaft für Innovationen in der Onkologie.

Darüber hinaus bringen Sie mit:

abgeschlossenes Studium der Humanmedizin (MD/Approbation) (präferiert)
mehrjährige Führungsverantwortung im Medical Affairs Umfeld eines pharmazeutischen Unternehmens
umfangreiche Erfahrung in Onkologie oder Hämato-Onkologie
nachweisliche Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung medizinischer StrategienErfahrung in Evidenzgenerierung, Lifecycle Management und Launch Excellence
ausgeprägte Fähigkeiten in der Führung und Weiterentwicklung von Teams
exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Kompetenzen
strategisches Denken kombiniert mit einer hohen Umsetzungsstärke
verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was diese Rolle besonders macht

Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, die Zukunft der Onkologie bei Pfizer Deutschland maßgeblich mitzugestalten in einem der innovativsten und dynamischsten Therapiegebiete der Pharmaindustrie zu arbeiten wissenschaftliche Innovationen schneller zu Patientinnen und Patienten zu bringen ein hochperformantes Team weiterzuentwickeln und langfristig zu prägen eng mit nationalen und internationalen Führungsteams zusammenzuarbeiten direkten Einfluss auf die medizinische Strategie eines der wichtigsten Wachstumsbereiche von Pfizer zu nehmen

Warum Pfizer?

Bei Pfizer arbeiten wir jeden Tag daran, wissenschaftliche Durchbrüche in bedeutende Fortschritte für Patientinnen und Patienten zu verwandeln.

Wenn Sie eine strategische Führungsrolle suchen, in der Sie wissenschaftliche Exzellenz, Innovation und nachhaltigen Einfluss auf die Patientenversorgung miteinander verbinden können, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Krebsmedizin in Deutschland.

Breakthroughs that change patients ’ lives - Unser klares Unternehmensziel ist es, Durchbrüche zu erreichen, die das Leben von PatienInnen verändern. Sie sind der Sinn unseres Tuns. Wenn Sie Teil dieser Vision sein wollen und die gleiche Leidenschaft teilen, ist Pfizer der ideale Ort, um eine Karriere zu beginnen oder um eine erfolgreich fortzusetzen.

Überzeugt?

Pfizer garantiert Chancengleichheit während des gesamten Bewerbungsprozesses sowie die Einhaltung der lokalen Gesetzgebungen in den jeweiligen Ländern, in denen Pfizer agiert. Pfizer schließt jegliche diskriminierende Faktoren aus, die u. a. das Geschlecht und Alter, die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung, sexuelle Orientierung oder Behinderung betreffen.

Inklusion von Menschen mit Behinderungen

Unser Anliegen ist es, allen Mitarbeitenden zu ermöglichen, dass Sie ihre Fähigkeiten und Kenntnisse voll einbringen und weiterentwickeln können. Wir sind stolz darauf, ein inklusiver Arbeitgeber zu sein, indem wir allen Bewerber:innen gleiche Chancen bieten. Wir ermutigen Sie, sich von Ihrer besten Seite zu zeigen, mit dem Wissen und dem Vertrauen, dass wir alle angemessenen Anpassungen vornehmen werden, um Ihre Bewerbung und Ihre zukünftige Karriere zu unterstützen. Ihre Reise mit Pfizer beginnt hier!

Pfizer endeavors to make accessible to all users. If you would like to contact us regarding the accessibility of our website or need assistance completing the application process and/or interviewing, please email This is to be used solely for accommodation requests with respect to the accessibility of our website, online application process and/or interviewing. Requests for any other reason will not be returned.

Um mehr über zulässige und unzulässige Anwendungen von KI im Rekrutierungsprozess zu erfahren, lesen Sie bitte unsere Richtlinien zur Nutzung von KI durch Kandidatinnen und Kandidaten auf Pfizer Careers.

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