Die Privatmolkerei Naarmann GmbH ist seit 120 Jahre ein inhabergeführtes Familienunternehmen in der Milchindustrie, das partnerschaftlich und zukunftsorientiert handelt, nachhaltig wirtschaftet und Kunden überall auf der Welt mit innovativen Milchprodukten sowie veganen Milchalternativen begeistert. Mehr als 270 Mitarbeiter tragen dazu bei, dass qualitativ hochwertige, haltbare Lebensmittel für Großverwender und Industriekunden hergestellt werden.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort:

Mitarbeiter Automatisierung / OT / PLS (m/w/d)

Analyse und schnelle, zuverlässige Behebung von Störungen an Produktions- und Nebenanlagen
Betreuung der Systeme in den Bereichen OT, SPS (Siemens S7 / TIA), SCADA (WinCC) sowie MES und Prozessleitsystem (Proleit Plant IT)
Programmierung, Anpassung und Optimierung von SPS- und Visualisierungssystemen
Durchführung von Fehleranalysen und nachhaltigen Störungsbeseitigungen in der Produktionssoftware
Wartung, Instandhaltung und Weiterentwicklung von: SPS-Anlagen, Visualisierungssystemen, Prozessleitsystemen (PLS) und MES, industriellen Netzwerken und Feldbussystemen, Antriebstechnik
Unterstützung bei Reparaturen im Softwareumfeld zur Minimierung von Anlagenstillständen
Zusammenarbeit und Koordination mit externen Dienstleistern und Fremdfirmen

Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Automatisierung / Instandhaltung von Produktionsanlagen
Fundierte Kenntnisse in: Siemens Step7 / TIA Portal, WinCC/Visualisierungs-systeme, idealerweise: Erfahrung mit dem Prozessleitsystem Proleit Plant IT (PLS/MES)
Erfahrung im Umgang mit SPS-gesteuerten Produktionsanlagen
Kenntnisse im Bereich Maschinen- und Anlagensicherheit, idealerweise mit Erfahrung in Sicherheitssteuerungen
Erfahrung in der Konfiguration und Inbetriebnahme von Netzwerk- und Feldbussystemen

Zusätzliche Qualifikationen:

Kenntnisse im Bereich E-CAD / WSCAD
Wissen in den Bereichen: OT (Operational Technology), OT-Security, Asset-Management-Systeme

Persönliche Kompetenzen:

Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Hohes Engagement und Eigeninitiative
Analytisches Denkvermögen sowie eine klare, lösungsorientierte Vorgehensweise

Arbeitsweise/Mindset:

Praxisorientiertes und zielgerichtetes Handeln in einem produktionskritischen Umfeld
Hohe Flexibilität und Belastbarkeit bei Störungen und Anlagenproblemen
Fokus auf nachhaltige Problemlösungen und kontinuierliche Verbesserung

Ein dynamisches und hochmotiviertes Team
Ein beständiges und innovatives Familienunternehmen mit flachen Hierarchien
Persönliche und fachliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Eine leistungsgerechte Entlohnung
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Einen Beitrag zur Betrieblichen Altersvorsorge
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