Der Saalekreis, im Zuge der Kreisfusion im Jahr 2007 entstanden, schließt sich wie ein Ring um die kreisfreie Stadt Halle (Saale). In ihm verbinden sich Tradition und Moderne, werden vergangene Zeugen bewahrt und berichten futuristisch anmutende Industriekomplexe vom Ideenreichtum der Menschen. Er ist ein lebens- und vor allem liebenswerter Landkreis, den es zu entdecken gilt. So vielfältig wie unsere Aufgaben sind auch unsere Jobmöglichkeiten.

Im Ausländeramt ist am Dienstort Merseburg eine Stelle als

Fachkoordination (m/w/d) Asyl/ Staatsangehörigkeiten

in Vollzeit zu besetzen. Das unbefristete Arbeitsverhältnis beginnt zum nächstmöglichen Zeitpunkt.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Fachkoordination Asyl/ Fachkoordination Staatsangehörigkeitsangelegenheiten

fachliche Beratung der Sachbearbeiter im Sachgebiet in den Bereichen Asyl und Staatsangehörigkeiten jeglicher Art
Mitarbeit an der Gestaltung von Dienstvereinbarungen/ Dienstanweisungen, Zuarbeit für die Sachgebietsleitung
Bearbeitung und Entscheidung in herausgehobenen, komplizierten oder nicht klassischen Fällen

Entscheidung in Rechtsbehelfsverfahren und Verwaltungsrechtsstreitigkeiten (Bereiche Asyl und Staatsangehörigkeitsangelegenheiten)

Widerspruchsprüfung, ggf. Erlass von Abhilfeentscheidungen
Bei Nichtabhilfe - Erstellen von Vorlageberichten und Abgabe von Stellungnahmen an die Widerspruchsbehörden
Prüfung der Rechts- und Sachlage in Verwaltungsrechtsstreitigkeiten, Klage-, Beschwerde- und Antragsverfahren
Zuarbeiten zu Stellungnahmen zu Klage-, Beschwerde- und Antragsverfahren an Gerichte, Petitionsausschuss des Landtages und die Härtefallkommission

Entscheidung über Freiheitsentziehungsmaßnahmen (Bereich Asyl)

Entscheidungen über Freiheitsentziehung gern. § 62 Abs. 5 und § 62 b AufenthG
Beantragung von Abschiebungshaft nach dem AufenthG
Beantragung von Überstellungshaft nach der Dublin III-VO
Prüfung der Länge der Abschiebehaft und ggf. Beantragung der Verlängerung der Haft
Prüfung der Haftbedingungen in der jeweiligen Vollzugsanstalt

Aufenthaltsrechtliche Entscheidungen über Anträge auf Erteilung, Beschränkung, Entziehung und Versagung von Aufenthaltstiteln und Duldungen nach Vorlage des Verwaltungsvorganges durch den Sachbearbeiter (Bereich Asyl)

Prüfung der Erteilungsvoraussetzungen
Anhörung Beteiligter zur Führung ehelicher Lebensgemeinschaft, Ausübung Personensorge bzw. Umgangsrecht mit Kindern
Gewährung rechtlichen Gehörs bei beabsichtigter Ablehnung der Anträge
Ermittlung sowohl eigenständig als auch in Zusammenarbeit mit anderen Behörden
Eigenständige Bescheidung der Anträge unter Ausübung des eingeräumten Ermessens
Festlegung von Bedingungen und Auflagen in den Aufenthaltstiteln
Ausübung des Entschließungsermessens beim Entzug von Aufenthaltstiteln
Prüfung der Sicherung des Lebensunterhalts nach Vorschriften des SGB II und des AufenthG

Entscheidungen und Durchführung aufenthaltsbeendender Maßnahmen (Bereich Asyl)

Prüfung des Vorliegens von inlandsbezogenen oder zielstaatsbezogenen Ausreisehindernissen auf Antrag oder von Amts wegen
Anhörung Beteiligter, Ermittlung sowohl eigenständig als auch in Zusammenarbeit mit anderen Behörden
Entscheidung über die Gewährung der Aussetzung der Abschiebung einschließlich erforderlicher Bedingungen und Auflagen, inkl. Bescheidung
Organisation von Abschiebungen in Zusammenarbeit mit beteiligten Behörden
Koordinierung der Abschiebehaftverfahren mit beteiligten Behörden (Ausländerbehörden, Polizei, Gerichte, Zentrale Abschiebungsstelle, Haftanstalten)
Einleitung und Durchführung von Passbeschaffungsmaßnahmen
Persönliche Vorsprache und Vertretung vor ausländischen Botschaften und Vertretungen
Organisation von freiwilligen Ausreisen in Zusammenarbeit mit IOM - Internationale Organisation für Migration
Anordnung von Passbeschaffung und Botschaftsvorsprachen unter Anordnung von Sofortvollzug
Prüfung des Vorliegens der Voraussetzungen für Leistungseinschränkungen und Unterrichtung der
Leistungsbehörde nach dem AsylbLG

Bekämpfung illegalen Aufenthalts und Ausweisung von Ausländern (Bereich Asyl)

Gewährung rechtlichen Gehörs
Erlass von Ausreiseaufforderungen
Erlass von Abschiebungsandrohungen oder Abschiebungsanordnungen
Prüfung der Ausweisungstatbestände vom Amts wegen
Prüfung des Ausweisungsinteresses und des Bleibeinteresses in Zusammenarbeit mit Gerichten, Behörden, Haftanstalten, Ärzten und anderen Beteiligten
Erlass von Ausweisungsverfügungen ggf. unter Androhung von
Sofortvollzug
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften mit erster juristischer Prüfung oder einem vergleichbaren Abschluss mit juristischen Ausbildungsschwerpunkt als Bachelor of Law. Alternativ haben Sie erfolgreich einen Beschäftigtenlehrgang II abgeschlossen.

Bewerber mit den vorgenannten, entsprechenden ausländischen Bildungsabschlüssen müssen neben einer deutschen Übersetzung des Abschlusses, die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beifügen. Sofern das Verfahren zur Anerkennung noch nicht abgeschlossen ist, muss der Nachweis spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung vorgelegt werden. Eine Einstellung darf hierdurch nicht unverhältnismäßig verzögert werden.

Idealerweise haben Sie anwendungsbereite Kenntnisse im Verwaltungs- und Verwaltungsverfahrensrecht. Fachliche Erfahrungen und Spezialkenntnisse im Ausländerrecht sind wünschenswert. Englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Sie arbeiten gerne selbständig und sind zuverlässig, verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Teamfähigkeit. Interkulturelle Kompetenzen sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Sie besitzen mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache, mindestens auf Niveaustufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens.

Das können wir Ihnen als moderner, öffentlicher Arbeitgeber bieten

Arbeitszeit und Vergütung/Eingruppierung

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe EG 10 TVöD VKA (entspricht in Vollzeit einem monatlichen Bruttogrundgehalt zwischen 4124,53 EUR (Stufe 1) und 5753,35 EUR (Endstufe 6), je nach einschlägiger Berufserfahrung).

Die Anerkennung von Berufserfahrungen für die Stufenzuordnungen erfolgen im Rahmen der Möglichkeiten des TVöD-VKA.

Sind Sie bereits im Öffentlichen Dienst tätig und wechseln zu uns, bieten wir Abordnungen zur Erprobung an. Diese Möglichkeit besteht bei Tarifbeschäftigten in Abstimmung mit der abgebenden Behörde.

Die Anerkennung von Berufserfahrungen für die Stufenzuordnungen erfolgen im Rahmen der Möglichkeiten des TVöD-VKA.

Bewerbung und Kontakt

Für Verfahrensfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung steht Ihnen Frau Luhanek unter der Telefonnummer gern zur Verfügung. Der Landkreis Saalekreis fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Menschen mit Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung angemessen berücksichtigt.

i.A. Nancy Schönfelder
Amtsleiterin Personalamt

Der Saalekreis, im Zuge der Kreisfusion im Jahr 2007 entstanden, schließt sich wie ein Ring um die kreisfreie Stadt Halle (Saale). In ihm verbinden sich Tradition und Moderne, werden vergangene Zeugen bewahrt und berichten futuristisch anmutende Industriekomplexe vom Ideenreichtum der Menschen. Er ist ein lebens- und vor allem liebenswerter Landkreis, den es zu entdecken gilt. So vielfältig wie unsere Aufgaben sind auch unsere Jobmöglichkeiten.

Im Ausländeramt ist am Dienstort Merseburg eine Stelle als

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Fachkoordination Asyl/ Fachkoordination Staatsangehörigkeitsangelegenheiten

fachliche Beratung der Sachbearbeiter im Sachgebiet in den Bereichen Asyl und Staatsangehörigkeiten jeglicher Art
Mitarbeit an der Gestaltung von Dienstvereinbarungen/ Dienstanweisungen, Zuarbeit für die Sachgebietsleitung
Bearbeitung und Entscheidung in herausgehobenen, komplizierten oder nicht klassischen Fällen

Entscheidung in Rechtsbehelfsverfahren und Verwaltungsrechtsstreitigkeiten (Bereiche Asyl und Staatsangehörigkeitsangelegenheiten)

Widerspruchsprüfung, ggf. Erlass von Abhilfeentscheidungen
Bei Nichtabhilfe - Erstellen von Vorlageberichten und Abgabe von Stellungnahmen an die Widerspruchsbehörden
Prüfung der Rechts- und Sachlage in Verwaltungsrechtsstreitigkeiten, Klage-, Beschwerde- und Antragsverfahren
Zuarbeiten zu Stellungnahmen zu Klage-, Beschwerde- und Antragsverfahren an Gerichte, Petitionsausschuss des Landtages und die Härtefallkommission

Entscheidung über Freiheitsentziehungsmaßnahmen (Bereich Asyl)

Entscheidungen über Freiheitsentziehung gern. § 62 Abs. 5 und § 62 b AufenthG
Beantragung von Abschiebungshaft nach dem AufenthG
Beantragung von Überstellungshaft nach der Dublin III-VO
Prüfung der Länge der Abschiebehaft und ggf. Beantragung der Verlängerung der Haft
Prüfung der Haftbedingungen in der jeweiligen Vollzugsanstalt

Aufenthaltsrechtliche Entscheidungen über Anträge auf Erteilung, Beschränkung, Entziehung und Versagung von Aufenthaltstiteln und Duldungen nach Vorlage des Verwaltungsvorganges durch den Sachbearbeiter (Bereich Asyl)

Prüfung der Erteilungsvoraussetzungen
Anhörung Beteiligter zur Führung ehelicher Lebensgemeinschaft, Ausübung Personensorge bzw. Umgangsrecht mit Kindern
Gewährung rechtlichen Gehörs bei beabsichtigter Ablehnung der Anträge
Ermittlung sowohl eigenständig als auch in Zusammenarbeit mit anderen Behörden
Eigenständige Bescheidung der Anträge unter Ausübung des eingeräumten Ermessens
Festlegung von Bedingungen und Auflagen in den Aufenthaltstiteln
Ausübung des Entschließungsermessens beim Entzug von Aufenthaltstiteln
Prüfung der Sicherung des Lebensunterhalts nach Vorschriften des SGB II und des AufenthG

Entscheidungen und Durchführung aufenthaltsbeendender Maßnahmen (Bereich Asyl)

Prüfung des Vorliegens von inlandsbezogenen oder zielstaatsbezogenen Ausreisehindernissen auf Antrag oder von Amts wegen
Anhörung Beteiligter, Ermittlung sowohl eigenständig als auch in Zusammenarbeit mit anderen Behörden
Entscheidung über die Gewährung der Aussetzung der Abschiebung einschließlich erforderlicher Bedingungen und Auflagen, inkl. Bescheidung
Organisation von Abschiebungen in Zusammenarbeit mit beteiligten Behörden
Koordinierung der Abschiebehaftverfahren mit beteiligten Behörden (Ausländerbehörden, Polizei, Gerichte, Zentrale Abschiebungsstelle, Haftanstalten)
Einleitung und Durchführung von Passbeschaffungsmaßnahmen
Persönliche Vorsprache und Vertretung vor ausländischen Botschaften und Vertretungen
Organisation von freiwilligen Ausreisen in Zusammenarbeit mit IOM - Internationale Organisation für Migration
Anordnung von Passbeschaffung und Botschaftsvorsprachen unter Anordnung von Sofortvollzug
Prüfung des Vorliegens der Voraussetzungen für Leistungseinschränkungen und Unterrichtung der
Leistungsbehörde nach dem AsylbLG

Bekämpfung illegalen Aufenthalts und Ausweisung von Ausländern (Bereich Asyl)

Gewährung rechtlichen Gehörs
Erlass von Ausreiseaufforderungen
Erlass von Abschiebungsandrohungen oder Abschiebungsanordnungen
Prüfung der Ausweisungstatbestände vom Amts wegen
Prüfung des Ausweisungsinteresses und des Bleibeinteresses in Zusammenarbeit mit Gerichten, Behörden, Haftanstalten, Ärzten und anderen Beteiligten
Erlass von Ausweisungsverfügungen ggf. unter Androhung von
Sofortvollzug
Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium in den Fachrichtungen Öffentliche Verwaltung, Rechtswissenschaften mit erster juristischer Prüfung oder einem vergleichbaren Abschluss mit juristischen Ausbildungsschwerpunkt als Bachelor of Law. Alternativ haben Sie erfolgreich einen Beschäftigtenlehrgang II abgeschlossen.

Bewerber mit den vorgenannten, entsprechenden ausländischen Bildungsabschlüssen müssen neben einer deutschen Übersetzung des Abschlusses, die Anerkennung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) beifügen. Sofern das Verfahren zur Anerkennung noch nicht abgeschlossen ist, muss der Nachweis spätestens zum Zeitpunkt der Einstellung vorgelegt werden. Eine Einstellung darf hierdurch nicht unverhältnismäßig verzögert werden.

Idealerweise haben Sie anwendungsbereite Kenntnisse im Verwaltungs- und Verwaltungsverfahrensrecht. Fachliche Erfahrungen und Spezialkenntnisse im Ausländerrecht sind wünschenswert. Englische Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Sie arbeiten gerne selbständig und sind zuverlässig, verfügen über ausgeprägte Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, Verhandlungsgeschick sowie Teamfähigkeit. Interkulturelle Kompetenzen sowie Kritik- und Konfliktfähigkeit runden Ihr Profil ab.
Sie besitzen mündliche und schriftliche Kenntnisse der deutschen Sprache, mindestens auf Niveaustufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens.

Das können wir Ihnen als moderner, öffentlicher Arbeitgeber bieten

Arbeitszeit und Vergütung/Eingruppierung

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Wochenstunden.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe EG 10 TVöD VKA (entspricht in Vollzeit einem monatlichen Bruttogrundgehalt zwischen 4124,53 EUR (Stufe 1) und 5753,35 EUR (Endstufe 6), je nach einschlägiger Berufserfahrung).

Die Anerkennung von Berufserfahrungen für die Stufenzuordnungen erfolgen im Rahmen der Möglichkeiten des TVöD-VKA.

Sind Sie bereits im Öffentlichen Dienst tätig und wechseln zu uns, bieten wir Abordnungen zur Erprobung an. Diese Möglichkeit besteht bei Tarifbeschäftigten in Abstimmung mit der abgebenden Behörde.

Die Anerkennung von Berufserfahrungen für die Stufenzuordnungen erfolgen im Rahmen der Möglichkeiten des TVöD-VKA.

Bewerbung und Kontakt

Für Verfahrensfragen im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung steht Ihnen Frau Luhanek unter der Telefonnummer gern zur Verfügung. Der Landkreis Saalekreis fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Menschen mit Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung werden bei gleicher Eignung angemessen berücksichtigt.

i.A. Nancy Schönfelder
Amtsleiterin Personalamt

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