Stellenausschreibung

Die Stadt Eschweiler hat sich in ihrer Geschichte zu einem modernen Wohn-, Dienstleistungs- und Arbeitsstandort mit einer ausgeprägten familienfreundlichen Struktur entwickelt. Als mehrfach ausgezeichnete „nachhaltige“ Stadt stehen vielfältige und zukunftsweisende Projekte an.

Die Stadt Eschweiler sucht regelmäßig engagierte neue Beschäftigte (m/w/d). Ihre

Initiativbewerbung für den Kommunalen Ordnungsdienst (m/w/d)

in Teil- und/oder Vollzeit ist jederzeit willkommen.

Was sind Ihre Aufgaben?

Überwachung von Straßen und Anlagen im Stadtgebiet zur Verhinderung von Verschmutzungen und störendem Verhalten sowie eigenständige Durchsetzung der Beseitigung von Störungen im öffentlichen Raum und eigenständige Dokumentation in einer Auftragsverwaltung (WiNOWiG)
Bearbeitung von Aufträgen des Innendienstes (Beschwerden von Bürger*innen, Meldungen anderer Behörden) in WiNOWiG
Verfolgung und Ahndung von Lärmbeschwerden sowie die eigenverantwortliche Durchsetzung der Beseitigung von Störungen
Überwachung zur Einhaltung des Landeshundegesetzes NRW (z.B. Anleinpflicht für Hunde insbesondere in städtischen Grünanlagen und Parks sowie Fußgänger*innenbereichen)
Einweisungen nach dem PsychKG (Psychisch-Kranken-Gesetz) NRW sowie allgemeine Gefahrenabwehr im Sinne des Gesetzes über Ordnungswidrigkeiten (OWiG)
Sonderdienste bei außergewöhnlichen Ereignissen (notwendige Evakuierung von Anwohnenden bei der Entschärfung von Kampfmitteln, Hochwasser etc.)
Gewerbeüberwachung, Gaststättenüberwachung und Jugendschutzkontrollen
Gelegentliche Streifengänge mit der Polizei

Was wir Ihnen bieten:

Die Stadt Eschweiler ist eine Stadt, die immer weiter wächst. Gerade wegen der umfassenden Infrastruktur, den Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten sowie dem gesteigertem Bildungs- und Kulturangebot lassen sich nicht nur Privatpersonen hier gerne nieder, sondern auch zahlreiche Unternehmen. Wir stehen vor allem für Nachhaltigkeit und hohe Lebensqualität. Dafür bieten wir Ihnen Folgendes:

eine Beschäftigung im öffentlichen Dienst,
eine Eingruppierung bzw. Besoldung nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) bzw. dem Landesbesoldungsgesetz NRW (LBesG NRW); bitte informieren Sie sich z.B. unter über die Gehaltsstrukturen,
30 Urlaubstage pro Jahr
eine attraktive betriebliche Altersvorsorge,
Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
sowie sinnvolle und bedeutende Aufgaben u.a. für das Wohl der Gemeinschaft, für Sicherheit, Verlässlichkeit, gute Lebensbedingungen und Chancengleichheit.

Die Stadt Eschweiler fördert die Verwirklichung der Gleichberechtigung im Sinne des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und ermutigt ausdrücklich Frauen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden entsprechend den gesetzlichen Vorgaben des Sozialgesetzbuches Neuntes Buch gefördert.

Folgende Voraussetzungen bringen Sie mit:

abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r, oder
mindestens begonnene Teilnahme am Verwaltungslehrgang I oder
erfolgreicher Abschluss des Vorbereitungsdienstes im allgemeinen Verwaltungsdienst oder Polizeivollzugsdienst für die Laufbahngruppe 1, 2. Einstiegsamt (ehemals mittlerer Dienst)
Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung sowie zum Umgang mit Medien (Handy, Tablet, Funk)

Folgende Fähigkeiten sollten Sie mitbringen:

soziale Kompetenz, insbesondere Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit
methodische Kompetenz, insbesondere Entscheidungsfindung, Arbeitsorganisation sowie Informationsverarbeitung
persönliche Kompetenz, insbesondere Durchsetzungsvermögen, Selbstorganisation sowie sicheres Auftreten

Kontakt und Information:

Für Auskünfte und Fragen zu einer Beschäftigung im Bereich „Kommunaler Ordnungsdienst“ bei der Stadt Eschweiler steht Ihnen gerne Herr Breuer (Tel. 02403/71-371) von der Abteilung „Personalwesen“ zur Verfügung.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung - bevorzugt über das Onlineportal - mit aussagekräftigen Unterlagen.

Onlinebewerbungen sind kostengünstig: Sie benötigen keine Bewerbungsmappen und müssen kein Porto zahlen. Da der Postweg entfällt, können Onlinebewerbungen zügig bearbeitet werden und ermöglichen eine schnelle Kommunikation.

Die Stadtverwaltung Eschweiler setzt zur sicheren und effizienten Bearbeitung Ihrer Bewerbung ein elektronisches Bewerbungsmanagementsystem ein. Sollten Sie dennoch schriftlich Ihre Bewerbung einreichen wollen, wird Ihre Bewerbung in diesem erfasst. Spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre persönlichen Daten wieder aus diesem System gelöscht. Bitte verwenden Sie nur Kopien für Ihre Bewerbung, da eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgen kann. Die personalverwaltende Stelle sichert Ihnen die Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen für die Dauer von einem Monat ab Zugang Ihrer Bewerbung zu. Werden die Unterlagen in diesem Zeitraum nicht von Ihnen abgeholt, werden sie anschließend zuverlässig und datengeschützt vernichtet.

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