Aufgaben

In dieser Rolle treiben Sie die Umsetzung von Lean-Prinzipien im Einklang mit JIT, Jidoka, Heijunka und standardisierter Arbeit aktiv voran. Sie optimieren Fluss- und Pull-Systeme, steigern Effizienz und Produktivität und entwickeln gemeinsam mit Stakeholdern das tägliche Management weiter. Durch die Moderation von Kaizen-Events, Workshops und Routinen begleiten Sie Veränderungsprozesse in Fertigungs- und administrativen Bereichen. Gleichzeitig befähigen Sie Mitarbeitende in Lean-Methoden und fördern als Vorbild eine nachhaltige Verbesserungs- und Problemlösungskultur. Dabei etablieren und sichern Sie standardisierte Arbeitsweisen und stärken die Prinzipien des Texmo Business Systems nachhaltig.
Implementierung von Lean-Prinzipien im Einklang mit JIT, Jidoka, Heijunka und standardisierter Arbeit
Verbesserung von Fluss- und Pull-Systemen, Verschwendung reduzieren und Produktivität steigern
Inspiration und Steuerung von Stakeholdern sowie Weiterentwicklung und Professionalisierung des täglichen Managements
Moderation und Coaching von Kaizen-Events, VSM-Workshops und Daily-Management-Routinen in Fertigungs- sowie transaktionalen Prozessen
Schulung und Unterstützung der Mitarbeitenden in Lean-Methoden und -Werkzeugen
Führung und Vorbildfunktion beim Aufbau und der Weiterentwicklung einer nachhaltigen Problemlösungskultur
Entwicklung, Implementierung und nachhaltige Sicherstellung standardisierter Arbeit
Stärkung der Leitprinzipien und Verhaltensweisen des Texmo Business Systems

Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Ingenieurwesen, Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbare Qualifikation
5–7 Jahre fundierte Berufserfahrung in Lean-Methoden sowie praktische Anwendung von Werkzeugen wie 5S, Value Stream Mapping, A3- und PDCA-Problemlösungsmethoden, standardisierter Arbeit, Kaizen, SMED sowie im Umgang mit Kennzahlensystemen und kontinuierlichen Verbesserungsprozessen
Gute Englischkenntnisse sowie sichere MS-Office-Kenntnisse
Ausgeprägte Lernbereitschaft sowie hohe Veränderungs- und Transformationsfähigkeit
Hohes Maß an Empathie sowie starke Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeiten

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Texmo Industries