Tintometer GmbH, ein familiengeführtes Unternehmen mit Hauptsitz in Dortmund, blickt auf eine 140-jährige Erfolgsgeschichte zurück.

Die Schwerpunkte liegen in der Produktion von Testgeräten und Reagenzien für die Wasseranalytik von Schwimmbad-, Industrie-, Trink- und Abwasser.

Mit etwa 450 Mitarbeitern weltweit legen wir großen Wert auf Leidenschaft und Fachwissen, um die Qualität unserer Produkte sicherzustellen und uns zeitgleich für Nachhaltigkeit und Umweltschutz einzusetzen. Unsere innovativen Systeme genießen unter dem Markennamen Lovibond® global großes Vertrauen.

Wir wollen unsere Lean-Management-Aktivitäten deutlich ausbauen. Mit der Einrichtung eines zentralen Lean Office schaffen wir die Voraussetzungen, um die bestehende Lean-Philosophie systematisch weiterzuentwickeln, zu verankern und gemeinsam mit unserem Qualitätsmanagement ein hohes Reifegradniveau zu erreichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen Lean Manager (m/w/d) für unser Lean-Office.

Nutzen Sie die Gelegenheit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und sich beruflich weiterzuentwickeln. Wenn Sie Teil eines traditionsreichen und dennoch zukunftsorientierten Unternehmens werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Aufgaben

Aufbau und strategische Entwicklung des Lean Office als zentrale Einheit zur Weiterentwicklung unserer Lean-Management-Organisation.
Definition der Lean-Roadmap inklusive Zielbilder, Reifegradmodelle und messbarer KPIs.
Planung und Durchführung von Lean-Initiativen , KVP-Programmen sowie KVP-Maßnahmen in allen Unternehmensbereichen.
Coaching, Qualifizierung und Befähigung der Führungskräfte und Mitarbeitenden in Lean-Methoden und -Prinzipien.
Moderation und Begleitung von Workshops (z. B. Kaizen, Wertstromanalysen, 5S, Shopfloor-Management).
Schnittstellenmanagement zwischen Lean Office, Qualitätsmanagement und den operativen Bereichen.
Analyse von Prozessen, Identifikation von Verschwendung , Ableitung von Optimierungsmaßnahmen und Sicherstellung der nachhaltigen Umsetzung.
Aufbau eines unternehmensweiten Lean-Netzwerks sowie Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung.
Berichterstattung an die Geschäftsführung zur Wirksamkeit und zum Fortschritt der Lean-Initiativen.

Qualifikation

Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Produktionstechnik oder vergleichbare Qualifikation.
Mehrjährige Berufserfahrung im Lean Management , idealerweise in der Rolle als Lean-Experte, Lean Manager oder Continuous-Improvement-Verantwortlicher.
Nachweisliche Erfolge bei der Einführung oder Weiterentwicklung von Lean-Strukturen, -Methoden und Shopfloor-Management .
Fundierte Kenntnisse in Lean-Werkzeugen (z. B. Kaizen, PDCA, 5S, Kanban, Wertstromdesign, Problem-Solving, Six Sigma von Vorteil).
Ausgeprägte Fähigkeit Menschen zu motivieren, Veränderungsprozesse anzustoßen und nachhaltig zu verankern.
Sehr gute Moderations-, Coaching- und Präsentationsfähigkeiten.
Erfahrung im Projektmanagement sowie hohe analytische und organisatorische Kompetenz.
Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und souveränes Auftreten auf allen Hierarchieebenen.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Benefits

Arbeitsplatzsicherheit in einem Familienunternehmen seit 1885
Wir stehen für kurze Wege und schnelle Entscheidungen
Sie arbeiten in einem internationalen Umfeld
Dynamisches, hochmotiviertes Team
Ein leistungsorientiertes Vergütungspaket
Gleitzeitmodell mit fester Kernarbeitszeit
Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
Ein Businessbike können Sie auch für Ihre Angehörigen leasen
gute Erreichbarkeit sowohl mit dem ÖPNV als auch mit dem eigenen Fahrzeug
gut ausgebaute Infrastruktur: Einkaufsmöglichkeiten für den täglichen Bedarf sind fußläufig erreichbar
regelmäßige Teamevents stärken das Miteinander
und vieles mehr...

Nach einer systematischen Einarbeitung und Produktschulung erwartet Sie eine interessante, verantwortungsvolle Aufgabe in einem expandierenden Unternehmen.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen - Lebenslauf und Anschreiben - unter Angabe des frühesten Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an:

Tintometer GmbH • Personalabteilung

Schleefstraße 8-12 • 44287 Dortmund

#J-18808-Ljbffr