26.024 Stationsleitung (m/w/d) geriatrische Rehabilitation (PDF)

Stationsleitung (m/w/d) für die geriatrische Rehabilitation in Vollzeit

Die Klinik Wartenberg blickt auf eine lange Familientradition zurück – dieses Merkmal bildet die Basis unserer Arbeitsweise. Auf unseren Stationen betreuen wir rund 200 Patienten in den Bereichen Altersmedizin, Rehabilitation und Palliative Care, während etwa 400 Mitarbeitende die klinische Versorgung leisten. Wir suchen eine Führungskraft, die ihr privates Leben bestmöglich mit den Aufgaben in Einklang bringt.

Ihre Aufgaben

• Mitverantwortlich für die Personalauswahl, -planung, -entwicklung, -führung, -steuerung und -freisetzung auf Ihrer Station.
• Unterstützung des Teams im laufenden Stationsbetrieb, insbesondere in herausfordernden Dienstsituationen.
• Mitverantwortung bei der Budgetverwaltung (medizinische Verbrauchsartikel, Bürobedarf, Investitionsgüter usw.).
• Förderung und Forderung der interdisziplinären Zusammenarbeit im Stationsalltag.
• Verantwortung für die Patientensicherheit und Qualitätssicherung der pflegerischen Tätigkeiten.
• Einbindung bei der Mit- und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts sowie verschiedener Stationsstandards.

Ihr Profil

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Krankenschwester/-pfleger, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in, Pflegefachfrau/-mann oder Altenpfleger/in.
• Nachweis einer Zusatzweiterbildung zur Stationsleitung oder Bereitschaft zur erwerbenden Weiterbildung; idealerweise bereits Führungserfahrung.
• Wünschenswert: Weiterbildungen bzw. Zusatzqualifikationen wie Gerontopsychiatrie, Palliative Care oder Praxisanleitung.
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Pflegefachkraft mit fachspezifischen Kenntnissen in Geriatrie bzw. Innerer Medizin.
• Gute soziale und kommunikative Kompetenzen.
• Sehr gute EDV-Kenntnisse, sicherer Umgang mit elektronischen Patientenakten (ePa) sowie gängigen Windows‑Programmen; idealerweise Erfahrung mit Medico.
• Vorbildfunktion in der Mitarbeiterführung.
• Prozessorientiertes und wirtschaftlich nachhaltiges Arbeiten.
• Respektvoller und gerechter Umgang mit Mitarbeitenden, Patienten, Angehörigen und Kolleg*innen anderer Berufsgruppen.
• Teamorientiertes Arbeiten, Kollegialität und strukturierte Mitarbeit im interdisziplinären Behandlungsteam.

Unsere Leistungen

• Familiäres Betriebsklima: flache Hierarchien, offene Türen und Ohren für Anliegen, konstruktive Kommunikation und Feedback.
• Persönliche & berufliche Weiterentwicklung: Fort- und Weiterbildungen in Geriatrie, Rehabilitation und Palliative Pflege.
• Moderne Technik & Digitalisierung: digitale Patientenakte, flexible Arbeit mit Tablets und Computern.

Bitte beachten Sie, dass für eine Anstellung im Gesundheitswesen ein vollständiger Impfschutz gegen Masern vorliegen muss. Dieser Nachweis muss vor Einstellung vorliegen. Ausnahmen bei Impfunverträglichkeiten und Vorerkrankungen werden individuell geprüft und ärztlich abgeklärt.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!