Abteilungsleiter CTO – Real Estate Structured Finance(w/m/d)

Für die kontinuierliche Optimierung unserer
IT‑Landschaft im Bereich Real Estate Structured Finance suchen wir
eine strategisch denkende, überzeugende Führungspersönlichkeit, die
Veränderung aktiv gestaltet und Verantwortung übernimmt.Darauf
kannst du dich freuen: In dieser verantwortungsvollen Position
führst du eine Abteilung aus Entwicklern, Business‑Analysten und
Solution‑Architekten – fachlich wie disziplinarisch. Gemeinsam mit
deinem Führungsteam stellst du das Lifecycle‑Management, die
Architekturentwicklung sowie die Prozesssteuerung der betreuten
Applikationen sicher – von der fachlichen Anforderungsanalyse bis
zur stabilen Produktion. Du entwickelst eine klare Vision für deine
Applikationslandschaft und übersetzt technologische sowie fachliche
Veränderungen konsequent in eine strategische Weiterentwicklung.
Bereichsübergreifend treibst du die Zusammenarbeit im Sinne eines
End‑to‑End‑DevOps‑Ansatzes voran und etablierst ein gemeinsames
Architekturverständnis. Technologische Trends wie SAP S/4HANA,
Cloud‑Integration, API‑Architekturen oder moderne
Integrationsansätze bewertest du fundiert und leitest daraus
konkrete Handlungsempfehlungen für dein Team und die Bank ab. Die
Standardisierung und Harmonisierung von Schnittstellen, Prozessen
und Datenmodellen treibst du aktiv voran. Komplexe Sachverhalte
bereitest du souverän und zielgruppengerecht auf – auch für Senior
Management und relevante Stakeholder‑Gremien. Du richtest
strategisch deine Abteilung und deine Kunden für den Einsatz von KI
aus Darauf können wir uns freuen: Erfolgreich abgeschlossenes
Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft
oder eine vergleichbare Qualifikation. Langjährige Berufserfahrung
im IT‑ oder Bankenumfeld, inklusive mehrjähriger
Führungsverantwortung (fachlich und disziplinarisch). Fundierte
Erfahrung in der Leitung komplexer IT‑Vorhaben, idealerweise mit
Fokus auf Standardisierung, Plattformstrategien oder
Architekturmodernisierung. Idealerweise Erfahrung mit Loan‑, Risk‑
oder Partner‑Management‑Systemen im Banken‑ oder Finanzumfeld.
Solides Know‑how in Business‑Analyse, Anforderungsmanagement und
Prozessdesign. Ausgeprägte Kommunikations‑ und
Moderationsfähigkeit, gepaart mit Entscheidungsstärke und
Veränderungswillen.