Abteilungsleiter (m/w/d) Netzbetrieb Gas/Wasser/Strom

Stellenbeschreibung:

Du bist ein aktiver Teil der Transformation unseres Unternehmens und gestaltest unseren Wachstumskurs maßgeblich mit.
Dabei führst und entwickelst du die Abteilung Netzbetrieb Gas/Wasser/Strom fachlich wie disziplinarisch und baust ein leistungsstarkes Team auf.
Du verantwortest den Betrieb, die Instandhaltung sowie die Entstörung unserer Gas-, Wasser- und Stromassets, um die hohe Versorgungsqualität in den Regionen nachhaltig zu sichern.
Du übernimmst die technische Verantwortung für unsere Gas-Assets gemäß Technischem Sicherheitsmanagement (TSM) und übernimmst die Steuerung für die gesetzes- und regelwerkskonforme Ausführung der Gas-Aufgaben in Planung, Bau und Betrieb.
Du bereitest die notwendigen Zertifizierungen und Auditierungen vor, führst diese verantwortlich durch und arbeitest an der kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse und Abläufe.
Du triffst Entscheidungen faktenbasiert, denkst vernetzt sowie bereichsübergreifend und behältst dabei Wirtschaftlichkeit, Qualität und eine nachhaltige Weiterentwicklung unserer Netze und Anlagen konsequent im Blick.
Du arbeitest auf strategischer Ebene und entwickelst Roadmaps, Mehrjahresplanung und Effizienzprogramme, welche auf das Gesamtziel deines Bereichs ausgerichtet sind. Themen wie Transformation und Innovation treibst du aktiv voran.

Du besitzt einen einschlägigen ingenieurwissenschaftlichen Hochschulabschluss oder einen gleichartigen akademischen Abschluss und verfügst über langjährige Führungserfahrung in der Energiewirtschaft.
Du bringst tiefgehende Fachkenntnisse im Betrieb von Strom-, Gas- und Wassernetzen mit. Dein Handeln ist geprägt von einem hohen Anspruch an die Netzverfügbarkeit und die Einhaltung der anerkannten Regeln der Technik.
Die Einhaltung von Arbeitssicherheitsvorschriften und technischen Normen ist für Dich nicht nur Pflicht, sondern Selbstverständnis. Idealerweise bringst Du Erfahrung als Technische Führungskraft nach DVGW oder VDE mit.
Du verfügst über ausgeprägte Führungsqualitäten und mehrere Jahre Erfahrung in einem technisch geprägten Umfeld. Dabei gelingt es dir, Teams weiterzuentwickeln und zu motivieren.
Du besitzt ausgeprägte Managementkompetenzen und verfügst über fundiertes strategisches Know-how sowie triffst du Entscheidungen für deinen Verantwortungsbereich auf analytische Weise und kannst über Schnittstellen hinaus denken.
Du zeichnest dich durch eine analytische, faktenbasierte und bereichsübergreifende Denkweise aus. Zudem bist du routiniert im Stakeholdermanagement und agierst auch in Eskalationssituationen souverän, um tragfähige Lösungen zu entwickeln.

Gestaltungsspielraum pur: Bei uns findest Du keine starren Hierarchien, sondern die Chance, einen kompletten Bereich im Rahmen einer Reorganisation federführend zu prägen und neu auszurichten.
Entwicklung auf allen Ebenen: Du entwickelst nicht nur Dein Team und dessen agile Arbeitsweise weiter, sondern stärkst auch Deine eigenen Kompetenzen als moderne Führungskraft in einem dynamischen Umfeld.
13 Monatsgehälter, 30 Tage Urlaub sowie ausgezeichnete Sozialleistungen, z.B. Hansefit, Jobticket, Jobrad, betriebliche Altersvorsorge bei flexibler und familienfreundlicher Arbeitszeitgestaltung.
Mobiles Arbeiten, ein Gleitzeitkonto und flexible Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

NOTE / HINWEIS: