Abteilungsleiter (m/w/d) Stadtplanung

„Wir alle, die bei der STEG arbeiten, haben das eine Ziel: Jede Stadt und Gemeinde, jede Region einzigartig, attraktiver und lebenswerter zu machen.“

Die STEG Stadtentwicklung GmbH ist eine der führenden Stadtentwicklungsgesellschaften in Deutschland mit den Schwerpunkten in Baden-Württemberg und Sachsen. Mit unseren über 130 Mitarbeitenden sind wir für unsere Kunden der starke Partner in der Stadterneuerung, Stadtplanung, Projektentwicklung, Baulandentwicklung, Projektsteuerung und Immobilienbewertung. Seit 65 Jahren am Markt bieten wir unseren Mitarbeitenden eine langfristige Perspektive.

Für unsere Abteilung Stadtplanung Südwest suchen wir an unserem Hauptstandort in Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Abteilungsleiter (m/w/d) Stadtplanung

Vollzeit (40 Std./Woche), Teilzeitbewerbungen möglich

• Eigenverantwortliche Leitung und strategische Weiterentwicklung der Abteilung Stadtplanung mit rund 10 Mitarbeitenden
• Fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für die Abteilung
• Impulsgeber:in für eine nachhaltige Stadtentwicklung und die zukunftsfähige Gestaltung von Quartieren
• Erarbeitung neuer Aufgabenfelder und Leistungsbilder im städtebaulichen Kontext
• Steuerung komplexer und interdisziplinärer Stadtentwicklungsprojekte in unterschiedlichen Leistungsphasen
• Lösungsorientierte Optimierung von Verfahrensabläufen
• Abstimmung und Koordination mit Auftraggebern, Fachplanern und Behörden
• Pflege und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie aktive Unterstützung des Vertriebs bei der Akquisition und Auftragsgewinnung
• Weiterentwicklung innovativer Arbeitsmethoden und digitaler Werkzeuge (z. B. GIS, Datenplattformen)
• Repräsentation des Unternehmens gegenüber Kommunen, Projektpartnern und in Fachnetzwerken

• Abgeschlossenes Studium mit Bezug zur Stadtentwicklung (z. B. Stadtplanung, Raumplanung, Architektur, Public Management, Immobilienwirtschaft, o. Ä.)
• Mehrjährige Führungserfahrung, idealerweise im städtebaulichen, kommunalen oder förderrechtlichen Kontext
• Fähigkeit, Mitarbeitende zu entwickeln, Verantwortung zu übertragen und Teams durch Veränderungsprozesse zu führen
• Teamorientierter, motivierender und wertschätzender Führungsstil
• Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten zur zielgerichteten und lösungsorientierten Steuerung städtebaulicher Projekte
• Fundierte Kenntnisse im Bauplanungs- und Vergaberecht mit nachweisbarer Erfahrung in der verbindlichen Bauleitplanung
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Selbstorganisation, Kundensteuerung, Zeit- und Ressourcenplanung sowie unternehmerisches Denken
• Fähigkeit, fachliche Exzellenz mit wirtschaftlichem Denken und unternehmerischer Verantwortung zu verbinden
• Ein überzeugendes Auftreten im Umgang mit kommunalen Gremien, der Bürgerschaft sowie weiteren Akteuren

• Vielseitige Aufgaben in einem sinnstiftenden Umfeld
• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Strukturierte Einarbeitung in einem engagierten und unterstützenden Team
• 30 Urlaubstage + 3,5 zusätzlich freie Tage
• Flexibles Arbeitszeitmodell, u. a. Gleitzeit
• Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung, z. B. mit individueller Weiterbildung
• Vielseitige Sozialleistungen, u. a. attraktive betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Firmenfitness-Programm, Dienstrad-Leasing, vermögenswirksame Leistungen
• Ihr Arbeitsplatz befindet sich in zentraler Lage und ist sehr gut am ÖPNV angebunden