Abteilungsleitung (m/w/d) der Abteilung Forderungsmanagement und Vollstreckung, Referat Finanzen

Abteilungsleitung (m/w/d) – Forderungsmanagement und Vollstreckung, Referat Finanzen

Die UNIVERSITÄTSSTADT KAISERSLAUTERN sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Abteilungsleitung (m/w/d) für die Abteilung Forderungsmanagement und Vollstreckung im Referat Finanzen.

Arbeitsort: Stadtverwaltung Kaiserslautern · Anstellungsart: Vollzeit · Befristung: unbefristet

Aufgaben

• Leitung der Abteilung mit den Gruppen Forderungsmanagement und Vollstreckung
• Leitung der Hauptkasse und Führung fremder Kassengeschäfte
• Verantwortung für die ordnungsgemäßen und wirtschaftlichen Geschäftsabläufe der Kasse im Rahmen der kurzfristigen Liquiditätsplanung, der Zahlungsabwicklung und der Zwangsvollstreckung
• Mitarbeit bei der Systemadministration im Rahmen eines internen Kontrollsystems
• Optimierung und Fortschreibung digitaler Lösungen im Kassengeschäft und im Forderungsmanagement
• Führung als Kassenverwalter*in nach § 106 Abs. 2 der Gemeindeordnung

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium in betriebswirtschaftlichen bzw. finanzwirtschaftlichen Studiengängen oder Abschluss der Laufbahnprüfung für das dritte Einstiegsamt der Fachrichtung Verwaltung und Finanzen bzw. der zweiten Angestelltenprüfung
• Gute Kenntnisse der kommunalen Doppik Rheinland‑Pfalz, insbesondere der doppischen Buchführung
• Überdurchschnittliches Engagement und Einsatzbereitschaft zur zeitnahen und intensiven Einarbeitung in die Thematik
• Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbewusstsein und -bereitschaft
• Qualitäts- und ergebnisorientiertes Arbeiten, insbesondere im Rahmen eigenverantwortlicher Projektarbeit
• Integrativer und wertschätzender Führungsstil, der Mitarbeitende motiviert, begeistert und Teamarbeit fördert
• Sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie sicheres und korrektes Auftreten
• Erfahrungen in der Anwendung der Finanzsoftware „Newsystem“ (INFOMA) sind von Vorteil

Bedingungen und Leistungen

• Entgeltgruppe 11 TVöD (Beschäftigtenbereich) bzw. Besoldungsgruppe A 12 LBesG (Beamtenbereich)
• 30 Tage Urlaub
• Jährliche Sonderzahlung nach dem TVöD
• Unterstützung durch betrieblich geförderte Altersvorsorge
• Corporate Benefits
• Gesundheitsangebot: kostenfreie Sportkurse, Screenings, Vergünstigungen in Fitnessstudios und mehr
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf

Inclusion

Die Stadtverwaltung Kaiserslautern ist besonders an der Bewerbung schwerbehinderter Menschen mit den vorgenannten Qualifikationen interessiert und tritt auch bei Personalentscheidungen für die Chancengleichheit von Frauen und Männern ein.

Kontakt

Bei Rückfragen steht Herr Chapuis‑Roux telefonisch unter 0631 365‑2412 zur Verfügung; fachliche Fragen können an Frau Toense unter 0631 365‑1201 gerichtet werden.

Die Bewerbung kann ausschließlich online über das Bewerbungsmanagementsystem des jeweiligen Aufgabengebers eingereicht werden.