Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Seine rund 11.000 Mitarbeitenden fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an bundesweit rund 400 Standorten in Kitas, Schulen, Berufsbildungswerken und Lehrbetrieben, in Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten.
- Steuerung , Entwicklung und Weiterentwicklung der Angebote im Fachbereich Kinder-, Jugend- und Familienhilfe
- Enge Zusammenarbeit mit der Fachbereichs- und Gesamtleitung
- Sicherung der Qualitätsstandards sowie Weiterentwicklung und Umsetzung von Angeboten/Maßnahmen im Leitungsteam des Fachbereichs
- Mitwirkung bei Personal- und Budgetplanungen in enger Kooperation mit der Fachbereichsleitung
- Kooperation und Interessenvertretung innerhalb und außerhalb des Unternehmens (Mitwirkung in CJD-internen Gremien , Netzwerkarbeit regional und überregional)
- Systematischer Einsatz von Qualitätsmanagementverfahren sowie Einleitung entsprechender Prozesse und Verbesserungen
- Networking mit Kooperationspartnern , Kostenträgern und Behörden sowie Sicherstellung der Maßnahmenabwicklung gegenüber den Kostenträgern
- Mitarbeiterorientierte Personalführung und Förderung der Teamentwicklung
- Mitarbeit in der fachbereichsbezogenen Angebotsentwicklung und Konzeptionierung
Als Angebotsleitung des Bereiches „Kinder-, Jugend- und Familienhilfe“ sind Sie unter anderem für die Weiterentwicklung und Umsetzung von stationären Angeboten/Maßnahmen im Leitungsteam zuständig. Sie sind Teil eines multiprofessionellen Teams und arbeiten eng in internen und externen Netzwerken . Ein besonderer Fokus wird auf die Führung und Ausrichtung unserer Angebote am Standort Wolfstein gelegt – im Verständnis unserer traumapädagogischen Standards in der stationären Kinder- und Jugendhilfe sowie unseres einrichtungsspezifischen Schutzkonzeptes .
Willkommen im CJD
- Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik , Pädagogik , Sozialen Arbeit , Erziehungswissenschaften oder des Sozialmanagements (M.A.) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Fachgebiet Kinder-, Jugend- und Familienhilfe oder Eingliederungshilfe wünschenswert
- Erfahrung in der kaufmännischen Steuerung von Angeboten sowie im angebotsbezogenen Personalmanagement
- Berufserfahrung im Bereich Leitung zwingend erforderlich
- Traumapädagogische Kenntnisse wünschenswert
- Methodenkompetenz in Selbst-, Prozess- und Projektmanagement sowie in Moderations- und Präsentationstechniken
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Fundierte Kenntnisse in der Angebotsentwicklung
- Kenntnisse der Hertener Trägerlandschaft und eine sehr gute örtliche Vernetzung
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 10 (5.111 € – 5.375 € bei Vollzeitanstellung und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
- Kinderzuschlag (pro Kind 100 € brutto pro Monat bei Vollzeit) und Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
- Einzelsupervision möglich
- Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
- Langfristige Dienstplanung
- Arbeitszeitregelungen , die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft , deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.
Arbeitszeitmodell: Vollzeit (39 Std./Woche)
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