Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)

Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (w/m/d)

Wir suchen eine erfahrene Anlagenmechanikerin oder einen Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, um unsere Kunden in Wiesbaden zu unterstützen. Die Position ist unbefristet und bietet ein attraktives Gehalt von 3.486,40 € bis 4.230,97 € brutto pro Monat, je nach Erfahrung.

Kurzüberblick

• Standort: Wiesbaden
• Arbeitsmodell: Vollzeit
• Anstellungsart: Beamte

Aufgaben

Als Anlagenmechanikerin oder Anlagenmechaniker sind Sie für den störungsfreien Betrieb der versorgungstechnischen Anlagen verantwortlich. Dazu gehören die Störungs- und Mängelbeseitigung, die Veranlassung und Durchführung von Sofortmaßnahmen zur Reparatur der technischen Anlagen sowie die Überwachung und Bedienung der Anlagentechnik.

• Sicherstellung des störungsfreien Betriebs der versorgungstechnischen Anlagen
• Störungs- und Mängelbeseitigung
• Veranlassung und Durchführung von Sofortmaßnahmen zur Reparatur der technischen Anlagen
• Überwachung und Bedienung der Anlagentechnik
• Beaufsichtigung von Fremdfirmen und Überwachung ihrer Arbeitsleistung
• Rufbereitschaft

Anforderungen

• Ausbildung als Anlagenmechanikerin oder Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Fachkompetenzen:
• Kenntnisse und praktische Erfahrungen auf den Gebieten der Abwasser-, Wasser- und Gasanlagen sowie Wärmeversorgungsanlagen
• Sachkundenachweis im Bereich der o. g. Anlagen oder Bereitschaft, sich diese anzueignen
• Kenntnisse der Mess- und Regelungstechnik wünschenswert
• Gute Anwenderkenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office)
• Weiteres:
• Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
• Gutes Organisationsgeschick
• Gute Auffassungsgabe
• Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten
• Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten
• Gute Kommunikationsfähigkeit
• Kunden-/adressatenorientiertes Verhalten und Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz
• Gutes Urteilsvermögen
• Erfordernis, Rufbereitschaft zu verrichten
• Durchführung einer Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz des Bundes (SÜG), deren positiver Abschluss Voraussetzung für die Stellenbesetzung ist
• Teilnahme an (tlw. mehrtägigen) Schulungen und Dienstreisen
• Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B/3 sowie die Bereitschaft zu Dienstreisen und zum Führen von Dienst-Kfz

Benefits

• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
• Vergütung entsprechend dem TVöD (Entgeltgruppe E 8 TVöD Bund) - sowie die im öffentlichen Dienst üblichen Leistungen
• Übertarifliche Zulagengewährung (Sicherheitszulage von zusätzlich 200 €/Monat)
• Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
• 30 Urlaubstage
• Betriebliche Altersversorgung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie vielfältige Fortbildungsangebote
• Verkehrsgünstige Lage
• Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)
• Möglichkeit der Anmietung einer arbeitsortnahen Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes