Assistenzärztin/-arzt (w/m/d)

In der

Assistenzärztin/-arzt (w/m/d)

Einsatzort : Klinik für Herzchirurgie

Arbeitszeit : 100% der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit, zzt. 40,00 Std./W.
Befristung: zunächst unter Berücksichtigung des WissZeitVG für 2 Jahre, mit Option auf Verlängerung und Promotion
Einstieg: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vergütung: Ä1 (TV-Ä)

Aufgaben:

• Behandlung von stationären Patientinnen und Patienten sämtlicher Krankheitsbilder der herzchirurgischen Allgemeinstation
• Einsatz auf den herzchirurgischen Normalstationen und in den Funktionsbereichen der Herzchirurgie (z.B. Echokardiographie) (Ausbildung in der Echokardiographie, Zertifizierung DEGUM Stufe Ill liegt vor)
• Systematischer Einsatz bei herzchirurgischen Operationen
• Bei Qualifikation Ausbildung zur/zum Fachärztin/-arzt für Herzchirurgie
• Einsatz in Nacht- und Wochenenddiensten

Profil:

• Deutsche Approbation als Ärztin/Arzt
• Ausgeprägtes Interesse an kardiovaskulären Erkrankungen
• Erfahrung in der Behandlung kardiologischer und chirurgischer Erkrankungsbilder
• Wünschenswert:
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein und persönliches Engagement
  • Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit

Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?

Wir bieten…

• 30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
• Mitarbeitende werben Mitarbeitende für die Pflege / Prämie von 3.000 Euro 
• Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL 
• Attraktive Konditionen für den ÖPNV 
• Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
• Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
• Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
• Verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants

Unser stressfreier Bewerbungsprozess:

Schritt 1: Schnell und einfach bewerben - mit oder ohne Lebenslauf.

Schritt 2: Wir nehmen Kontakt auf und besprechen, ob wir noch weitere Unterlagen benötigen.

Schritt 3: Im persönlichen Gespräch lernen wir uns gegenseitig kennen.

Schritt 4: Wir haben ein Match - dann kommt das Vertragsangebot!

Schritt 5: Nach der Unterschrift starten wir mit dem Onboarding und organisieren alles für den ersten Arbeitstag.

Es gibt noch offene Fragen? Gerne trotzdem bewerben!

Wir beantworten alle Fragen in einem persönlichen Gespräch.

Wir freuen uns!