Ausbildung als Regierungssekretäranwärter: in (m/w/d)

Die Bezirksregierung Münster sucht zum

Regierungssekretärinnen und -sekretäre (Verwaltungswirtinnen und Verwaltungswirte) (m/w/d) zur Ausbildung

Fachbereich

Allgemeine innere Verwaltung des Landes Nordrhein-Westfalen

Ausbildungsdauer

2 Jahre

Bezüge

Anwärterbezüge in Höhe von 1.559,78 Euro (Stand: 04/2026)

Bewerbungsfrist

Wir für die Region!

Wir vertreten die NRW-Landesregierung im Münsterland und in der Emscher-Lippe-Region und planen die regionale Entwicklung in den Bereichen Wirtschaft, Umwelt, Schule, Kultur, Gesundheit, Städtebau, Verkehr und Sicherheit. Unsere etwa 1.800 Mitarbeitenden bieten einen umfangreichen Service für Unternehmen, Kommunen und Verbände. Damit tragen sie Mitverantwortung für das Wohl von 2,6 Millionen Menschen in unserer Region.

Einsatzmöglichkeiten

Mit dem erfolgreichen Bestehen der Laufbahnprüfung erwerben Sie die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 1.2 des Landes NRW.

Nach der Ausbildung erwartet Sie im Falle einer Übernahme ein breit gefächertes Tätigkeitsfeld, z.B. in den Bereichen Umweltschutz, Schulaufsicht, Verkehrswesen, Bauverwaltung, Wirtschaftsförderung, Personalwesen, Kommunalaufsicht, Organisation oder Gesundheitswesen. Es kann auch der Einsatz in Landesbehörden in ganz Nordrhein-Westfalen in Betracht kommen.

Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Internetseite

Die Ausbildung

• gegliedert in fünf praktische und vier theoretische Abschnitte
• praktische Ausbildung in verschiedenen Fachbereichen der Bezirksregierung Münster sowie anderen Landesbehörden in den Bereichen: Finanzverwaltung, Ordnungs- und Leistungsverwaltung, Personalwesen und Beihilfe
• während der vier theoretischen Lehrgänge lernen und wohnen Sie gemeinsam mit anderen Auszubildenden im Institut für öffentliche Verwaltung in Hilden
• inhaltliche Schwerpunkte: Staats- und Verfassungsrecht, Allgemeine Verwaltungskunde, Öffentliches Dienstrecht, Organisation und öffentliche Finanzwirtschaft

Das bringen Sie mit

• Fachoberschulreife oder gleichwertiger Schulabschluss oder Hauptschulabschluss Klasse 10 mit einer förderlichen abgeschlossenen Berufsausbildung zum
• die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union bzw. eines Staates mit entsprechendem EU-Rechtsabkommen
• gesundheitliche Eignung und Führungszeugnis ohne Eintragungen
• fachliche Eignung (wird im Rahmen eines Einstellungstests festgestellt)
• Lernbereitschaft, Leistungswillen, Flexibilität und Teamorientierung
• Interesse an der Digitalisierung – wir arbeiten zunehmend digital und modernisieren Verwaltung aktiv

Das bieten wir Ihnen

• Abwechslung: Einblicke in verschiedene Fachbereiche und Aufgaben einer modernen Landesverwaltung
• Sicherheit: attraktive Vergütung und gute Perspektiven im öffentlichen Dienst
• Flexibilität: flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• Sinn: Aufgaben mit Wirkung für die Menschen in der Region

Bewerbung

Sie arbeiten gerne organisiert, digital und mit Verantwortung? Dann passen Sie gut zu uns.

Bewerben Sie sich bis zum ausschließlich unter

Sollten Sie aufgrund einer Schwerbehinderung Probleme mit dem Online-Bewerbungsverfahren haben, nehmen Sie bitte Kontakt zu uns auf.

Eine Bewerbung ist nicht möglich, wenn Sie innerhalb der letzten drei Jahre bereits zweimal am mündlichen Verfahren für diesen Ausbildungsgang teilgenommen haben. 

Falls Sie weitere Fragen haben, wenden Sie sich bitte an unser Ausbildungsdezernat:

Matthias Stevens, Tel.: 0251/ oder per E-Mail:

Wir beraten Sie gern!                                     

Besondere Hinweise

Aus laufbahnrechtlichen Gründen können grundsätzlich nur diejenigen Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt werden, die am Ende der Ausbildung das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet haben (für schwerbehinderte Menschen sowie ihnen Gleichgestellte gilt das 45. Lebensjahr).

Erziehungszeiten können auf die Regelungen zur Höchstaltersgrenze angerechnet werden    (§ 14 Landesbeamtengesetz NRW).

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher besonders begrüßt. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person des Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten Menschen mit Behinderung im Sinne des § 2 SGB IX sind erwünscht. Die Ausschreibung richtet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Datenschutzhinweise

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns wichtig. Bitte beachten Sie in Bezug auf Ihre Bewerbung unsere Hinweise zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren. Sie finden diese unter Weiterführende Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Bewerbungskontext finden Sie im dortigen Downloadbereich.