Ausbildung zum Informationselektroniker (m/w/d) Start 2026!

Ausbildung zum Informationselektroniker (m/w/d) Start 2026!

Kennziffer:

Warum die 180° Gruppe

Attraktives Ausbildungsgehalt

Du erhältst ein attraktives Grundgehalt während der Ausbildung und kannst dich zusätzlich über Prämien sowie 30 Tage Urlaub zu Erholung freuen

Festanstellung nach der Ausbildung

Bei erfolgreichem Abschluss deiner Ausbildung übernehmen wir dich gerne in eine unbefristete Festanstellung

Attraktive Zusatzleistung

Nutze unsere Gutscheinkarte mit monatlichem Guthaben in Höhe von 50€ und profitiere von unseren Corporate Benefits

Hochwertige Ausstattung

Selbstverständlich erhältst du bei uns modernes Arbeitsequipment und kannst dich auf frisch renovierte Büroräume auf dem Areal Böhler in Düsseldorf freuen

Förderung deiner Entwicklung

Uns liegt deine Weiterentwicklung am Herzen. Wir fördern deine fachliche und persönliche Entwicklung durch Weiterbildung sowie individuelles Coaching

Deine Mission

• Du machst eine 3,5-jährige Ausbildung als Informationselektroniker/in (m/w/d) mit möglicher Verkürzung der Ausbildungsdauer
• Du installierst und programmierst Sicherheitssysteme
• Du bist gerne unterwegs und möchtest keinen Bürojob
• Du sorgst mit uns gemeinsam für begeisterte Kunden
• Du bist bereit, eines der Gesichter unserer Unternehmensgruppe zu werden

Damit überzeugst Du uns

• Du hast mindestens einen Schulabschluss
• Du hast handwerkliches Geschick und interessierst dich für Sicherheitstechnik sowie Elektrotechnik
• Du willst anpacken und das Gelernte in der Praxis anwenden
• Du bist zuverlässig und freust dich auf gemeinsame Teamarbeit
• Besitz eines Führerscheins der Klasse B oder Bereitschaft zur Absolvierung– wir bezuschussen Deinen Führerschein

Die WISAG ist Unterzeichner der „Charta der Vielfalt“ und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität – werden begrüßt. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind erwünscht. Wir berücksichtigen Schwerbehinderte entsprechend den Vorgaben des SGB IX und ggf. der betrieblichen Integrationsvereinbarung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Wir weisen darauf hin, dass wir schriftliche, per Post versandte Bewerbungsmappen, leider nicht zurückschicken können.