Ausbildungsleiter (m/w/d) für die Personalentwicklung

Stellenbeschreibung:

Ausbildungsleiter (m/w/d) für die Personalentwicklung - Großraum Hagen

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Ausbildungsleiter (m/w/d) für diePersonalentwicklung im Großraum Hagen.

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortung für die Verwaltung und Erstellung vonSeminarprogrammen, inkl. Umsetzung von Workshops und Trainings sowiedie Förderung von Talenten
  • Mitarbeit bei der Einführung und Weiterentwicklung zielorientierterPersonalentwicklungsstrategien
  • Fachmännische Begleitung und Moderation von Feedbackprozessen undWorkshops in Absprache mit Abteilungsleitern
  • Weiterentwicklung von Karrieremodellen und desBeförderungsmanagements
  • Unterstützung bei der Gestaltung von Personal- undOrganisationsentwicklungen, auch in enger Zusammenarbeit mit deninternationalen Ebenen
  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftlichesHochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbareQualifikationen
  • Fundierte Berufserfahrung in der Personalentwicklung sowie imBereich Training, Coaching und Konzeption
  • Erfahrung im Projektmanagement und in der Begleitung vonstrategischen Veränderungsprojekten wünschenswert
  • Kommunikationsfähigkeiten und Teamgeist
  • Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an:

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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#J-18808-Ljbffr
NOTE / HINWEIS:
EnglishEN: Please refer to Fuchsjobs for the source of your application
DeutschDE: Bitte erwähne Fuchsjobs, als Quelle Deiner Bewerbung

Stelleninformationen

  • Veröffentlichungsdatum:

    01 Sep 2026
  • Standort:

    Hagen

    Einsatzort:

    Düsseldorf
  • Typ:

    Vollzeit
  • Arbeitsmodell:

    Vor Ort
  • Kategorie:

  • Erfahrung:

    2+ years
  • Arbeitsverhältnis:

    Angestellt

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